【ひたちなか】給与計算リーダー◆東証プライム上場G

【ひたちなか】給与計算リーダー◆東証プライム上場G／リモート可／平均残業20h／年休123日

～実働7時間25分で平均残業20Hと就労バランス良好／社員定着率も8割以上で馴染みやすい環境～
人事給与および勤怠管理業務アウトソーシングを担う当社にて、給与計算リーダーとして業務をお任せします。

■業務内容：
・顧客企業の給与計算業務及びその付帯業務。
・新規顧客の業務設計関与及び運用定義。既存顧客のシステム設定・運用方法の見直し。
・チームリーダー候補としてチームメンバーの業務管理及び教育。

■組織構成：
配属先のセンターは、現在90名（女性８割）で構成されております。

■就業環境：
定着率は8割以上であり、受託量の増加により採用活動が活発化しております。
また、年間休日は123日と、プライベートも充実させられる環境となっております。

■働き方：
・残業月平均20時間/東証プライム上場グループ企業ならではの福利厚生
・在宅勤務制度も整っており、出社とリモートワークを併せた働き方が可能

■当社の魅力：
・当社ならではのサポート体制や専門性が評価され、案件も継続的に受注できており、業績も堅調に推移しています。
・実働7時間25分、平均残業20H、年間休日123日、ワークライフバランスの環境が整備されております。

学歴不問

＜応募資格/応募条件＞
■必須条件：
・給与計算のご経験をお持ちの方
・PCスキル：Excelで基本的な関数を使えること

■歓迎条件：
・リーダーとして複数名を管理した経験をお持ちの方

＜勤務地詳細＞
水戸オペレーションセンター
住所：茨城県ひたちなか市勝田中央1‐2-201
勤務地最寄駅：常磐線／勝田駅
受動喫煙対策：屋内全面禁煙

＜転勤＞
当面なし
※転勤は当面想定していません。（将来的には本社等、他拠点へ転勤となる可能性もございます）

＜在宅勤務・リモートワーク＞
相談可（在宅）

＜労働時間区分＞
フレックスタイム制
コアタイム：11:00～15:30
フレキシブルタイム：7:00～11:00、15:30～21:00
休憩時間：60分
時間外労働有無：有

＜標準的な勤務時間帯＞
8:35～17:00
＜その他就業時間補足＞
平均残業20H

正社員

＜雇用形態補足＞
期間の定め：無

＜試用期間＞
6ヶ月

＜予定年収＞
450万円～560万円

＜賃金形態＞
月給制

＜賃金内訳＞
月額（基本給）：260,000円～320,000円

＜月給＞
260,000円～320,000円

＜昇給有無＞
有

＜残業手当＞
有

＜給与補足＞
※上記年収は賞与の想定金額を含んでおります
※上記はあくまでも想定であり、確定ではございません。面接での評価等を鑑みて、最終決定致します。
■昇給：年1回（4月）
■賞与：年2回（6月・12月）

賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。
月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

通勤手当、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、厚生年金基金、退職金制度

＜各手当・制度補足＞
通勤手当：全額支給（但し条件あり）
社会保険：補足事項なし
厚生年金基金：企業年金基金制度あり
退職金制度：補足事項なし

＜定年＞
60歳

＜育休取得実績＞
有

＜教育制度・資格補助補足＞
■新入社員研修
■通信教育制度
■資格取得奨励制度
■各種検定試験受験費用補助　等

＜その他補足＞
■確定拠出年金
■財形貯蓄
■退職年金
■持株会
■別居手当
■育児休暇制度　他

完全週休2日制（休日は土日祝日）
年間有給休暇10日～20日（下限日数は、入社直後の付与日数となります）
年間休日日数123日

年末年始休暇12/29～1/3
有給休暇、慶弔休暇、リフレッシュ休暇