【仙台】IT営業（ネットワーク・サーバ仮想基盤・クラウドサービス）※IT未経験歓迎

【仙台】IT営業（ネットワーク・サーバ仮想基盤・クラウドサービス）※IT未経験歓迎／三井物産G

【三井物産ユーザ系SIer／所定労働時間7.25H、月平均残業27.8Hと働きやすい環境/商社、不動産、流通、金融など幅広い業界との取引実績多数】

■業務内容：
東北エリアで活躍するソリューション営業職を募集します。
・ネットワーク、サーバ仮想基盤、クラウドサービスを中心に、多様な業種へのアプローチを行うソリューション営業
・新規開拓や既存顧客のアカウント営業活動

■プロジェクト例：
・新規ユーザ開拓
・自治体向けLAN／WiFi販売、提案
・大手Enterprise向けLAN／WiFi販売、提案
・大手Enterprise向けServiceNOW導入
・大学向けNW環境　販売、提案
・自治体向けSaaS（BOX等）導入

■組織構成：
東北営業所は、技術職も含めると約12名規模の拠点。営業と技術の距離が近く、メンバーの経験や得意分野を活かしたアイディアを出し合うなど、助け合い、協力しながら営業活動に取り組んでいます。

■実務を通して成長できる点：
・社内外関係者とのリレーション構築力、交渉力、企画力、柔軟性
・入社後の経験や実績を積んでいただくにつれ、マネジメント能力や判断力の能力が養えます。

■福利厚生
平均残業時間27.8時間/月程度、有給付与消化率は80%を超えています。また、産休、育休、育児時短勤務制度をはじめとした福利厚生も整備されています。

■当社の魅力：
顧客の業務効率化から潜在ニーズの発掘と独創的システム提案がポイントになってくるという思想ものと、同社では経営スピードの加速とともに営業力・提案力を強化しICTトータルマネジメントパートナーとしてアプリケーション領域から情報基盤、コールセンター、バイオ領域を広くカバーできる事業フィールドを備えています。M2M、ビックデータ解析、遺伝子データベースの開発をはじめとして新しい事業分野にも進出しています。国内で培った技術力と広い事業フィールドを武器にグローバル展開も見据えています。

学歴不問

＜応募資格/応募条件＞
＜業界未経験歓迎／第二新卒歓迎＞
■必須条件：※いずれかの経験
・ITプラットフォーム（サーバー／ストレージ／仮想化基盤／ネットワーク／クラウド等）の販売・提案経験
・ITプラットフォーム営業は未経験だが文教／自治体／大手Enterprise業界で営業経験あり

■歓迎条件　資格
・ITに関する資格（ITパスポート・基本情報技術者）

＜勤務地詳細＞
東北営業所
住所：宮城県仙台市青葉区一番町3-7-1　 電力ビル本館　4F
勤務地最寄駅：JR仙石線／あおば通駅
受動喫煙対策：屋内全面禁煙

＜転勤＞
当面なし
将来的には職務遂行上、将来的な異動や転勤の可能性があります。

＜在宅勤務・リモートワーク＞
相談可（在宅、サテライト）

＜オンライン面接＞
可

＜労働時間区分＞
フレックスタイム制
コアタイム：10:00～15:00
休憩時間：60分
時間外労働有無：有

＜標準的な勤務時間帯＞
9:15～17:30

＜時短勤務＞
相談可
＜その他就業時間補足＞
■就業時間は部署により異なる場合があります。

正社員

＜雇用形態補足＞
期間の定め：無
補足事項なし

＜試用期間＞
6ヶ月
補足事項なし

＜予定年収＞
397万円～732万円

＜賃金形態＞
月給制
補足事項なし

＜賃金内訳＞
月額（基本給）：230,000円～410,000円

＜月給＞
230,000円～410,000円

＜昇給有無＞
有

＜残業手当＞
有

＜給与補足＞
■賞与：年2回

賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。
月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

通勤手当、住宅手当、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、退職金制度

＜各手当・制度補足＞
通勤手当：同社規定に基づく
住宅手当：一部支給有(当社規定に基づいて支給)
社会保険：補足事項なし
退職金制度：確定拠出年金

＜定年＞
60歳

＜副業＞
可

＜育休取得実績＞
有

＜教育制度・資格補助補足＞
■役割等級に応じた昇級時研修などの階層別研修を実施しています。
※教育体系図…http://www.mki.co.jp/freshman/education.html

＜その他補足＞
財形貯蓄、育児休業制度、介護休業制度、クラブ活動・サークル活動、家族・子供参観日、フリーアドレス、服装自由、副業一部可など

完全週休2日制（休日は土日祝日）
年間有給休暇14日～20日（下限日数は、入社直後の付与日数となります）
年間休日日数120日

土日祝、年末年始、転勤休暇、結婚休暇、L休暇、忌引き休暇、妊娠休暇、産前産後休暇、配偶者出産休暇、治療支援休暇、アニバーサリー休暇、リフレッシュ休暇、ボランティア休暇、介護休暇、子の看護休暇など