【札幌/第二新卒歓迎】導入エンジニア～医療機関向けパッケージ/福利厚生充実※JJ23e0437

【札幌/第二新卒歓迎】導入エンジニア～医療機関向けパッケージ/福利厚生充実※JJ23e0437

■業務内容：
病院等の医療機関における業務システムの商談対応および導入・保守作業を実施します。
全国の医療機関を対象としており、北海道／東北／関東・首都圏／関西／中四国の各エリアに所属いただき、エリア内のユーザーをご担当いただきます。（本求人は北海道拠点となります）
対象のシステムは、医療機関における生体・画像管理システム、検体・輸血システム、画像解析AI（COVID-19向けソリューション）を中心としたアプリケーションおよびITインフラについて、提案や商談対応、および導入設定、保守（リモート対応中心）作業までを一貫して対応いただきます。

■仕事の魅力・やりがい
当組織では、全国の医療機関で直接利用する診断支援システムを導入しているため、日本の医療を支える多くの医療従事者や関連するヘルスケアベンダと人的ネットワークの構築・拡大いただくことができます。
全国で大きな課題となっている地域医療連携やデータ利活用、PHRサービスなど新規ビジネスへの取組みを通じ、未病へ取組みも推進し日本の医療へ貢献いただくことができます。

■富士通Japan株式会社とは
富士通株式会社で入社後、富士通Japan株式会社への出向となります
https://www.fujitsu.com/jp/group/fjj/
当社は富士通グループの社会における存在意義であるパーパス「イノベーションによって社会に信頼をもたらし、世界をより持続可能にしていく」を国内サービス市場において具現化し、One Fujitsuとして取り組むべく、2020年10月1日に発足しました。国内民間企業や国立病院、地方自治体向けにITソリューションを展開しており、日本ビジネスのDX化に貢献しております。

学歴不問

＜応募資格/応募条件＞
■必要条件：
アプリケーションまたはパッケージ製品の導入業務経験（2年以上）

＜勤務地詳細＞
富士通Japan株式会社（北海道支社）
住所：北海道札幌市中央区北2条西4-1 札幌三井JPビルディング
勤務地最寄駅：JR線／札幌駅
受動喫煙対策：屋内全面禁煙

＜転勤＞
当面なし
転勤は当面想定していません。

＜在宅勤務・リモートワーク＞
相談可

＜オンライン面接＞
可

＜労働時間区分＞
フレックスタイム制（フルフレックス）
休憩時間：60分
時間外労働有無：有

＜標準的な勤務時間帯＞
8:45～17:30

正社員

＜雇用形態補足＞
期間の定め：無
補足事項なし

＜試用期間＞
3ヶ月
補足事項なし

＜予定年収＞
500万円～720万円

＜賃金形態＞
月給制
補足事項なし

＜賃金内訳＞
月額（基本給）：255,000円～

＜月給＞
255,000円～

＜昇給有無＞
有

＜残業手当＞
有

＜給与補足＞
※当社給与規定により、経験・スキル等を考慮した上で決定いたします。
■賞与：年2回

賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。
月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

通勤手当、家族手当、住宅手当、寮社宅、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、厚生年金基金、退職金制度

＜各手当・制度補足＞
通勤手当：実費精算
家族手当：ファミリーアシスト給付制度あり
住宅手当：条件該当者には家賃補助制度あり
寮社宅：条件該当者は入居可能
社会保険：補足事項なし
厚生年金基金：補足事項なし
退職金制度：補足事項なし

＜定年＞
60歳

＜育休取得実績＞
有

＜教育制度・資格補助補足＞
階層別教育（中堅社員、幹部社員）、グローバル教育（語学教育、海外派遣プログラム、グローバルコンピテンシー養成研修）、プロフェッショナル（専門技術）教育、ビジネスリーダー教育、キャリア形成支援 等

＜その他補足＞
■確定拠出年金制度
■団体保険制度
■カフェテリアプラン、事業所内保育所（4ヶ所）
■従業員持株会、財形貯蓄、財形奨励金
■富士通企業年金制度
■各種保養施設
■スポーツクラブ利用費用補助
■婦人科健診費用補助 等

完全週休2日制（休日は土日祝日）
年間有給休暇20日～40日（下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります）
年間休日日数127日

年末年始休暇、特別休日、慶弔休暇、リフレッシュ休暇、積立休暇、育児休職制度、介護休職制度、産前産後休暇、出産育児サポート休暇 等
※入社月により初年度有給日数は変わります。