【大館】未経験OKサービスエンジニア◆転勤無し/工具とは？から教育/残業月約15H年休122日

【大館】未経験OKサービスエンジニア◆転勤無し/工具とは？から教育/残業月約15H年休122日

■当求人の魅力：
・完全未経験OKなサービスエンジニアの求人です。完全未経験からメンテナンススキルや、機械電気ソフトウェアに関する知識技術を身につけることが可能です。
・出張が多いため、様々な土地でおいしいものを堪能しながら仕事をすることが可能です。
・ベテランのエンジニアが多く、未経験からでも一から教育いただける体制が整っています。
・少数精鋭なゆえに社員同士の距離が近く、和気あいあいとしています。今後は自社でも製品を開発しようかと模索している状況で、新しいことにも挑戦していく社風です。

■担当業務：
・職務概要：製薬メーカーの工場などで使用される、医薬品製造機器の据え付けやメンテンナンス
・担当製品：ワクチン等の薬液を入れる注射器に使用されるゴム栓の、熱による滅菌処理を行う機器
・担当エリア：大館約3割他県約7割になります。基本は近くにあるお客様の工場でメンテナンスなどを行います。

■はたらき方：
・業務は1～2週間で終わるものから、正常運転のチェックまで行う場合には数か月規模のものまで様々です。
・現地滞在は最長2週間。それ以上かかるものに関しては一度大館へ戻り、何度か行き来して対応します。お客様先には車に工具などを積んで移動します。
・出張時の宿泊先は社内の担当者がビジネスホテルなどを予約
・担当エリアが広範囲になるため、顧客との打ち合わせ・据付・メンテナンスの対応で年間2/3は出張が発生しますが、出張先での業務以外の時間はゆっくり休憩したりご当地グルメを堪能したりと各自自由に過ごすことができます。

■組織構成と教育体制：＜工具とは何か？からお教えします！＞
秋田営業所には常駐社員1名と大阪から定期的に来ているメンバー約3名が在籍しています。入社後はOJTが中心になりますが、しっかりフォローできる体制を整えています。現在活躍している方も、前職はウォーターサーバーの営業など、全然違った職種の方も多数いらっしゃいます。
会社全体としては全員が中途入社で、会社立ち上げから携わっている社員もおり、丁寧に研修できる体制が整っています。
最初の1～2日は座学研修で知識をインプットし、その後は現地で先輩と共に機器に関する知識を吸収していきます。

学歴不問

＜応募資格/応募条件＞
■必須条件：＜職種未経験歓迎＞＜業界未経験歓迎＞
・普通自動車免許
・下記働き方を許容いただける方
└年間2/3程度の秋田県外出張
└月半分程度の土日祝日出勤（※状況により異なります）…振替休日を取得頂きます。

■歓迎条件：
・工業系電気知識をお持ちの方
・医薬関連装置のサービスエンジニアのご経験をお持ちの方

＜勤務地詳細＞
秋田営業所
住所：秋田県大館市根下戸字下袋家後62-5
受動喫煙対策：屋内全面禁煙

＜転勤＞
無

＜オンライン面接＞
可

＜労働時間区分＞
フレックスタイム制
コアタイム：10:00～15:00
フレキシブルタイム：8:00～10:00、15:00～22:00
休憩時間：60分
時間外労働有無：有

＜標準的な勤務時間帯＞
9:00～18:00
＜その他就業時間補足＞
残業：月10～15時間程度※固定残業代は繁忙期に合わせた額を支給しています。

正社員

＜雇用形態補足＞
期間の定め：無

＜試用期間＞
6ヶ月
試用期間は最長6か月となります。

＜予定年収＞
350万円～470万円

＜賃金形態＞
年俸制
年俸を12分割し、12分の1を毎月支給

＜賃金内訳＞
年額（基本給）：2,074,080円～2,903,700円
固定残業手当/月：77,160円～108,025円（固定残業時間40時間0分/月）
超過した時間外労働の残業手当は追加支給

＜月額＞
250,000円～350,000円（12分割）（一律手当を含む）

＜昇給有無＞
有

＜残業手当＞
有

＜給与補足＞
※上記金額は20代～30代向けでスキルにより変動
※年間出張に2/3行くと仮定し、出張手当も込みの金額
■賞与：年1回インセンティブボーナス有…自己評価シートを基に上長・社長と1年間の目標達成を確認(月収の1.5か月分/前年実績例)
■出張手当：～3000円・食事付き無しで変動/1日

賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。
月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

通勤手当、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、厚生年金基金、退職金制度

＜各手当・制度補足＞
通勤手当：月10万円まで支給します。
社会保険：社会保険完備
厚生年金基金：補足事項なし
退職金制度：補足事項なし

＜定年＞
60歳
再雇用65歳まで有り

＜教育制度・資格補助補足＞
OJT制度あり（1年～2年／担当が1名つき研修を実施）※1年～2年で基礎を学んでいただきます。

＜その他補足＞
■資格取得補助
■社員旅行
■ベネフィットステーション加入(レストラン等割引)
■出張交通費：航空機 エコノミーシート/鉄道 普通(指定)席、またはそれと同等クラス。「のぞみ」を含む
■出張宿泊費(朝食代含む)：東京 10,000円、大阪9,000円、左記以外の国内地域8,000円、海外15,000円
■出張日当：国内出張 日当3,000円、朝食付2,000円、夕食付1,000円、朝夕付500円/海外出張 日当4,000円、朝食付3,000円、夕食付2,000円、朝夕付1,000円

週休2日制（休日は会社カレンダーによる）
年間有給休暇10日～20日（下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります）
年間休日日数122日

土曜、日曜・祝日、GW・夏季休暇・冬期休暇
※お客様のご都合に合わせて休日出勤が発生する場合もございますが、振休取得いただきます。