【青森

【青森／十和田】装置等の生産技術（制御設計開発～導入等）※業界不問／転勤無／年休123日／加賀電子G

■職務内容：
・生産に使用する治具、装置などの設計開発～導入
・工場内自働化、IoTに向けたプログラミング、他

■会社の特徴：
・大手電子部品商社である加賀電子の100％子会社として、成長を続けるEMS事業の中核を担っています。
・国内生産の主力工場として、加賀グループ全体の自動化・省力化・IT化の推進と展開をしております。
・また、国内だけではなく、海外生産拠点の立上げ支援を行っております。

◎エレクトロニクス領域の総合力
・当社グループの強みは、取り扱い商材・サービスの幅広さです。
・エレクトロニクス関連部材にとどまらずモジュールや製品を、ハードウェアとともにソフトウェアやシステムを、大ロット民生品から小ロットの産業機器まであらゆるニーズに対応。
・これらをワンストップで提供できる総合力でお客様のニーズに的確にお応えしています。

◎グローバルネットワーク力
当社グループは、加賀FEI、エクセルを傘下に加え、世界16の国・地域に広がる営業・生産拠点のネットワーク力、そして長年にわたり培ったワールドワイドな調達力と情報力で、お客様に安心と信頼を提供しています。

◎ワンストップサービス力
・当社グループは、独立系エレクトロニクス総合商社として、お客様のニーズに合わせて事業領域を拡大してきました。
・現在は、国内外の当社グループ企業が連携し、部品調達だけでなく、企画・設計など川上から、川下の保守サービスに至るまで、商社の枠にとどまらない「ワンストップサービス体制」を構築。お客様に多様な付加価値を提供しています。

学歴不問

＜応募資格/応募条件＞
■必須条件：
電気回路、ソフトウェア開発の経験（1年以上）
※業界経験不問

＜勤務地詳細＞
本社
住所：青森県十和田市元町東1-15-1
受動喫煙対策：屋内全面禁煙

＜転勤＞
無

＜オンライン面接＞
可

＜労働時間区分＞
1年単位の変形労働時間制
週平均労働時間：38時間00分
対象期間の総所定労働時間：1976時間00分
休憩時間：70分
時間外労働有無：有

＜標準的な勤務時間帯＞
8:00～17:10

正社員

＜雇用形態補足＞
期間の定め：無

＜試用期間＞
6ヶ月

＜予定年収＞
320万円～490万円

＜賃金形態＞
月給制

＜賃金内訳＞
月額（基本給）：200,000円～

＜月給＞
200,000円～

＜昇給有無＞
有

＜残業手当＞
有

＜給与補足＞
■昇給：年1回
■賞与：年2回＋期末業績連動賞与
┗過去実績…計6.0ヶ月（通常水準＋会社業績連動＋個人評価業績を支給）


賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。
月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

通勤手当、家族手当、住宅手当、寮社宅、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、退職金制度

＜各手当・制度補足＞
通勤手当：実費支給（上限なし）
家族手当：補足事項なし
住宅手当：補足事項なし
寮社宅：借り上げ社宅
社会保険：補足事項なし
退職金制度：退職金及びDC確定拠出年金制度あり

＜定年＞
60歳
再雇用あり（65歳まで）

＜育休取得実績＞
有

＜教育制度・資格補助補足＞
補足事項なし

＜その他補足＞
■役職手当、交替勤務手当
■育児・介護・看護休業（実績あり）
■加賀電子持株会
■制服貸与
■入社時転居補助（移転支度金30万円～80万円／移転距離、家族構成、他事情を考慮）
■加賀電子グループ保養所、他
■受動喫煙対策（本社）：建物内に専用喫煙場所あり（設置基準準拠）

週休2日制（休日は会社カレンダーによる）
年間有給休暇10日～20日（下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります）
年間休日日数123日

土曜、日曜、祝日、有給休暇、育児・介護・看護休暇、他
※会社カレンダーにより振替営業日、振替休日、年末年始一斉休日、夏季一斉休日あり