【津市※面接1回】予防医療×データ入力事務◆事務デビュー歓迎！正社員・賞与3.12カ月・残業10H程

【津市※面接1回】予防医療×データ入力事務◆事務デビュー歓迎！正社員・賞与3.12カ月・残業10H程

【創業60年越え/地域密着の事業を展開◆キャリアアップが叶う環境/マイカー通勤可/残業少なめ・手当充実/育児休業取得率100％】
【変更の範囲：会社の定める業務】

■同社の事業について：
同社の臨床検査事業部では「検体検査サービス」を行っております。
臨床検査とは血液・尿・便などの検体を調べ、身体の状態を確認するための検査です。私たちの身近なものだと健康診断で採取する、採血・採尿・検便などが当てはまります。
同社の「検体検査サービス」では、医療機関や検診機関などから検体を回収し、検査室にて検体検査した結果を報告書にまとめ、医師への報告を行っています。

■業務内容：
事務として以下の業務をお任せします。
・検体の検査指示項目のパソコン入力
・請求書作成、送付、処理
・お客様からの問い合わせ電話の対応

■入社後の流れ：
まずは当社ビジネスを学んでいただき、その後は先輩社員のOJTを通して、少しずつ業務を覚えていただきます。パソコン入力や書類対応など一般事務がメインのため、難しい医療知識は不要です。

■魅力ポイント：
◎近畿圏での臨床検査事業は4，5社しかおらず、同社は先駆け的な存在です。同社の事業は、地域NO.1であり社会インフラに近い企業です。いずれも景気変動の影響が少なく、経営基盤が安定しています。
◎地域に密着している同社のため、地元の方など自身に近しい方への貢献を目に見えて実感することが出来ます。
◎各種手当、休暇制度、福利厚生充実と、働きやすい環境でありワークライフバランスを整えながら働くことが可能です。

■キャリアパス：
現在、津営業所は所長が営業社員も事務社員も管理しています。そのため、ゆくゆくは営業部と事務にそれぞれ管理者を置きたいと考えており、将来的に事務の管理者としてキャリアアップいただけることを期待しています。

■組織構成：
係長、営業6名、事務9名、検体回収専任担当22名程度

■同社について：
同社は臨床検査事業として検体の検査業務からスタート。以降、地域の人々の健康維持・増進を図る“トータルヘルスケア”という視点で60年にわたり事業の幅を広げ、現在は薬局、介護を加えた3事業体制で事業を行っています。
また現在では8社のグループ企業を展開し、様々な価値の提供を行っています。

学歴不問

＜応募資格/応募条件＞
〈業界未経験歓迎！〉〈職種未経験歓迎！〉
■必須条件：
・PCを使用して何らかの作業をしたことのあるご経験をお持ちの方(事務未経験も可)

■歓迎条件：
・ExcelやWordを使用したご経験
・書類作成や請求処理等のご経験
・何らかの事務職のご経験
・医療業界での就業経験

＜勤務地詳細＞
三重支所
住所：三重県津市あのつ台4丁目6-6
勤務地最寄駅：ＪＲ紀勢本線／一身田駅
受動喫煙対策：屋内全面禁煙

＜勤務地補足＞
■マイカー通勤可能※手当あり■ＪＲ東海紀勢本線「身田」駅から車10分
【変更の範囲：会社の定める事業所】

＜転勤＞
無

＜労働時間区分＞
1年単位の変形労働時間制
週平均労働時間：40時間00分
休憩時間：60分
時間外労働有無：有

＜勤務時間＞
9:00～18:00（シフト制）

＜勤務パターン＞
9:00～18:00
12:00～21:00
＜その他就業時間補足＞
■月平均残業10時間程※慣れ次第、夜間シフトをお願いします。（多くて月の半分ほど）

正社員

＜雇用形態補足＞
期間の定め：無

＜試用期間＞
3ヶ月
待遇の変更なし

＜予定年収＞
277万円～375万円

＜賃金形態＞
月給制
特記事項なし

＜賃金内訳＞
月額（基本給）：185,000円～250,000円

＜月給＞
185,000円～250,000円

＜昇給有無＞
有

＜残業手当＞
有

＜給与補足＞
■経験、能力によって決定します。
・昇給有り
・賞与有り：年2回　計3.12ヶ月分（前年度実績）
★現社員の中には入社後1年半以内で昇格した方もいます。

賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。
月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

通勤手当、家族手当、住宅手当、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、退職金制度

＜各手当・制度補足＞
通勤手当：※同社規定に準ずる
家族手当：配偶者12,000円、子1名につき4,000円
住宅手当：※同社規定に準ずる
社会保険：補足事項なし
退職金制度：勤続2年以上

＜定年＞
60歳

＜育休取得実績＞
有

＜教育制度・資格補助補足＞
・入社時研修
・OJT


＜その他補足＞
■マイカー通勤可※手当あり
■法人契約保養施設(ダイヤモンド滋賀)
■財形貯蓄制度、退職金制度、慶弔金制度あり
■結婚祝い金、出産祝い金
■勤続表彰
■健康診断年１回
■インフルエンザ予防接種全額負担
■社内報あり

週休2日制（休日はシフト制）
年間有給休暇10日～20日（下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります）
年間休日日数110日

・日、祝、公休3日/月　
・シフト制：（休日：月7～12日）
※顧客により日曜出勤をお願いする場合があります。(交代制：1日程/月)
・年末年始休暇、夏季休暇、慶弔休暇、育児休暇、産前産後休暇