【茨城】製造オペレーター(カップヌードルなど)※引っ越し手当充実

【茨城】製造オペレーター(カップヌードルなど)※引っ越し手当充実／23年度は約700億円の設備投資

【土日祝休み／身近な商品の製造に携われる◎お得な食堂完備！社内販売で商品も購入可能！休憩時間はTVやマッサージチェアでリラックス！】
■業務内容：
チキンラーメン、カップヌードル、焼きそばUFOなど、日清食品ブランドの製造・管理・メンテナンスを行っていただきます(即席めんに加え冷凍食品、具材、スープなども扱います)。食品製造のノウハウと、食品製造機械自体のメンテナンスやオペレーションに関するスキルを身に付けていただけます。
※変更の範囲：会社の定める業務とする
■担当工程：
製造オペレーションおよび工程管理や、設備の保守をお願いします。 （製麺工程、乾燥・油で揚げる工程・包装工程・調合など、いずれかを担当）製品や設備、人員の動き方を把握して、生産性や品質向上の課題を見極め、改善策を考える。また、設備の修理屋メンテナンスを手掛ける。
■関東工場について
主力工場のひとつで、中でもカップヌードルは1971年の発売当初から製造しております。取手駅と藤代駅から車で8分で、車やバイク、自転車での通勤が可能です(無料駐車場あり)。また、時間帯により取手・藤代駅からの送迎バスもあります。
■キャリアパス：
技能社員としての雇用となり、地域や職種を考慮した雇用となりますが、総合職へのキャリアチェンジも可能で、アシスタントリーダー、ラインリーダー、グループリーダーなどに昇格していくことが可能です。
■就業環境：
・完全週休二日制（土日祝休み）のシフト制となり、残業は月平均で20時間程度です。
・24時間稼働のため、3交替制の勤務となります。
【3交替就業時間例】日勤： 08:00~16:40 、夜勤：16:20~25:00 、 深夜勤： 1:00~9:00
3チームに分かれて、週替わりで交代勤務をしているため、体調管理がしやすいです（例：1週間日勤→休暇→1週間夜勤など）
・移住の方には、引越代の実費補助に加え、新生活支援金として20万円を支給(通勤時間が1時間以上で、転居が伴う主たる生計者の場合)。
■その他：
・ユニフォームは複数支給／クリーニングは会社で行うため洗濯の負担はありません
・食堂にて、食事代の半額を補助（食堂内では日清食品のカップ麺食べ放題）
・1人1台の個人ロッカーや簡易ベッドを備えた休憩スペースを用意

＜最終学歴＞大学院、大学、短期大学、専修・各種学校、高等専門学校、高等学校卒以上

＜応募資格/応募条件＞
■必須条件：
・食品製造に関わりたいという意欲
＜職種未経験・業界未経験歓迎！＞

＜勤務地詳細＞
関東工場
住所：茨城県取手市清水667-1
勤務地最寄駅：JR常磐線／藤代駅
受動喫煙対策：屋内全面禁煙

＜勤務地補足＞
※変更の範囲：会社の定める事業所

＜転勤＞
当面なし
技能社員としての雇用のため、腰を据えてキャリアを積んでいただくことができます。(総合職へのキャリアパス有)
※また、将来的な転勤可能性（国内・海外）は含みおきください。

＜オンライン面接＞
可

＜勤務時間＞
7:00～15:40 （所定労働時間：7時間40分）（シフト制）
休憩時間：60分
時間外労働有無：有

＜勤務パターン＞
16:50～1:30
22:20～7:00
＜その他就業時間補足＞
■残業20H■実働7時間40分／シフトは基本週替わりです

正社員

＜雇用形態補足＞
期間の定め：無
総合職とは異なり、地域や職種を考慮した技能社員となります。(総合職へのキャリアパス有)

＜試用期間＞
6ヶ月
試用期間中も、待遇に変動はありません。

＜予定年収＞
400万円～600万円

＜賃金形態＞
月給制
補足事項なし

＜賃金内訳＞
月額（基本給）：203,750円～298,450円

＜月給＞
203,750円～298,450円

＜昇給有無＞
有

＜残業手当＞
有

＜給与補足＞
※経験やスキルを踏まえて、確定します
■昇給：年1回　■賞与：年2回


賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。
月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

通勤手当、家族手当、住宅手当、寮社宅、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、厚生年金基金、退職金制度

＜各手当・制度補足＞
通勤手当：全額支給
家族手当：配偶者手当あり
住宅手当：補足事項なし
寮社宅：規定あり
社会保険：各種社会保険完備
厚生年金基金：企業年金基金
退職金制度：補足事項なし

＜定年＞
60歳

＜教育制度・資格補助補足＞
管理職研修、選抜型研修、自由選択型通信教育、公的資格免許取得援助制度

＜その他補足＞
■従業員持株会（奨励金10％）
■財形貯蓄制度
■住宅資金融資制度
■団体生命保険
■自己申告制度
■公募制度
■早期昇進制度
■医療保険　等

完全週休2日制（休日は土日祝日）
年間有給休暇10日～20日（下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります）
年間休日日数122日

夏期休暇、年末年始休暇、有給休暇 他