【茨城県/結城市】総務(経理)◇管理職候補/無借金経営/税務署認定の優良企業◎

中山株式会社 【茨城県/結城市】総務◇管理職候補/無借金経営/税務署認定の優良企業◎ Ibaraki, Japan

Posted on
Aug 28, 2024
Job type
Full-time
Career level
Mid career
Job performance: Views: 49 Applications: 0 Bookmarks: 0
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Job Description

仕事内容

【茨城県/結城市】総務(経理)◇管理職候補/無借金経営/税務署認定の優良企業◎

~北関東トップクラスのシェア率◎/無借金経営を長年継続し税務署の優良法人として25年間認定◎/縁の下の力持ちとして会社を支えるポジション◎~
■職務内容:業務用の酒類・食品・雑貨類を販売し北関東トップクラスのシェア率を誇る当社にて総務(経理)をお任せいたします。事務部門の体制強化に向け即戦力として活躍頂ける、総務・経理業務経験者を募集いたしております。

■職務詳細:
・売上システムの入力、仕入れエントリー
・入金管理などの出納事務処理
・請求書の発行・データ抽出作業(締め作業)
・社内システムの関連業務
※言語を用いた開発等はございません
※突発的に起きる社内各部署のサポート業務も対応いただく予定です
※移動手段:移動の際には社用車(乗用車もしくは軽トラック)を利用して本社と支店を行き来して状況を確認いただく場合がございます。状況に応じて現場へシステムの確認やフォーマット変更などの改善業務を行うこともございます。

■使用ツール:
・業務全般のシステム:フラッシュ、ドクターサム(BIツール)を利用
・経理関連のシステム:TKCのシステムを利用
・その他:Excel・Word等の利用

■ご入社後について:
入社直後は当社の事務職の業務全般を体験して理解を深めていただきます。

■組織構成:
管理部配属 経理責任者(男性50代1名、女性30~50代5名)

■今後のキャリアパス:
将来的に管理職候補での採用となりますので、ゆくゆくは経営にも関わり、会長と一緒に、事業計画や職務分掌規程構築等をお任せします。また、社内システムの関連業務にも携わっていただきます。

■当社の特徴:
◎県内トップクラスのシェア率…当社は北関東のホテル、式場、レジャー施設、ゴルフ場等を中心に5千件の得意先に販売しています。この規模は当地区で同業界ではトップの位置にあります。
◎無借金経営…無借金経営を長年継続し税務署の優良法人として25年間認定されています。平成8年、13年、26年、令和元年と長きにわたって優良申告法人として所轄の税務署長より表敬上を頂いております。

対象となる方

<最終学歴>大学院、大学卒以上

<応募資格/応募条件>
■必須条件:
企業組織においての総務経理経験 、第一種運転免許普通自動車 (AT限定不可)
■歓迎条件:
・マネジメント経験のある方
・軽業WEBの利用経験ある方
・日商簿記2級程度の経理知識
・卸売業のご経験のある方
・社内システムの運用やヘルプテスクでの知識、経験のある方歓迎

<必要資格>
必要条件:普通自動車免許第一種
歓迎条件:日商簿記検定2級

勤務地

<勤務地詳細>
本社
住所:茨城県結城市大字小田林2520-15
勤務地最寄駅:JR水戸線/小田林駅
受動喫煙対策:屋内全面禁煙

<転勤>
当面なし

勤務時間

<勤務時間>
9:00~18:10 (所定労働時間:7時間45分)
休憩時間:85分
時間外労働有無:有

<時短勤務>
相談可
<その他就業時間補足>
月平均残業は40時間程度

雇用形態

正社員

<雇用形態補足>
期間の定め:無

<試用期間>
3ヶ月
試用期間中の待遇変更なし

給与

<予定年収>
700万円~800万円

<賃金形態>
月給制

<賃金内訳>
月額(基本給):350,000円~450,000円
固定残業手当/月:100,000円~120,000円(固定残業時間53時間40分/月)
超過した時間外労働の残業手当は追加支給

<月給>
450,000円~570,000円(一律手当を含む)

<昇給有無>


<残業手当>


<給与補足>
■賞与実績:あり 年2回(6月/12月)
■残業手当(固定残業代制 超過分別途支給)

賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。
月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

待遇・福利厚生

通勤手当、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険

<各手当・制度補足>
通勤手当:会社規定に基づき支給
社会保険:社会保険完備

<定年>
60歳
再雇用制度あり 65歳

<教育制度・資格補助補足>
資格取得支援制度(全従業員利用可)
研修支援制度(全従業員利用可)

<その他補足>
時短制度:育児目的利用可(一部従業員利用可)
自転車通勤可(全従業員利用可)
従業員専用駐車場あり(全従業員利用可)

休日・休暇

週休2日制(休日は会社カレンダーによる)
年間有給休暇10日~(下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります)
年間休日日数105日

日曜 祝日 
その他(日曜+平日交替制)

Skills

Location

Ibaraki, Japan

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