【栃木】電気回路設計/東証スタンダード上場

【栃木】電気回路設計/東証スタンダード上場／年間休日125日

【世界的シェアを誇る上場企業／研修制度充実／完全週休2日制／手に職をつけたい方大歓迎です】
■業務概要：
液晶基板・半導体製造工程において使用される製造装置に搭載するプラズマ用高周波電源の試作品の調整及び評価・設計業務を担当頂きます。入社後は、実際の製作工程を見ながら製品知識を習得していきます。経験のない方でも、本社で半年程度の研修を通して、知識やスキルを身につけることが可能です。
■業務詳細：
・試作品の評価・調整業務
・試作品の動作試験業務
・回路設計業務　など
■当社の特徴：
（1）スマートフォンは、今や人々の生活には欠かせない存在になっております。タッチパネルに触れることで、多様な機能を便利に使用することができますが、内部に組み込まれている「半導体」がスマートフォンの「頭脳」のような働きを担っているのです。この半導体を作るメーカーに対し、半導体製造装置の一部である「プラズマ用高周波電源」の設計・製造を行っているのが当社です。「プラズマ技術」は、人の手では不可能な非常に微細な加工が可能となります。当社の高周波電源装置やプラズマ技術は、幅広い製品の半導体製造・液晶製造の現場で活躍しております。
（2）半導体が使用された製品は数多くございます。プラズマの研究はその製造工程を支えておりますが、未だ確立されておりません。そのような中で、33年前から当社はプラズマの性質や発生についての勉強をスタートし、半導体業界の発展とともに成長を遂げて参りました。現在、生産拠点・グループ会社を海外にも設置し、国内外のメーカーとの安定した取引を維持しております。
（3）プラズマは未開拓な部分が多いですが、その応用には可能性を秘めており、時代に沿ったニーズも途切れることはありません。当社は今後、半導体業界に向けた製品づくりをメインに、プラズマ技術を活用した他分野の事業にも注力し、長年の研究や実験に裏付けされた技術力により、次世代産業の発展に寄与していきたいと考えております。

学歴不問

＜応募資格/応募条件＞
■必須条件：
・試作品の評価業務

■歓迎条件：
・電気回路設計の経験

＜勤務地詳細＞
佐野事業所
住所：栃木県佐野市町谷町2946番地
受動喫煙対策：屋内全面禁煙

＜勤務地補足＞
勤務地1:屋内全面禁煙

＜転勤＞
当面なし
正社員採用の場合、規程上の転勤は有りだが、頻度としては少ない。

＜オンライン面接＞
可

＜勤務時間＞
8:30～17:30 （所定労働時間：8時間0分）
休憩時間：60分（12:10～13:10）
時間外労働有無：有
＜その他就業時間補足＞
■残業：月平均20時間

正社員

＜雇用形態補足＞
期間の定め：無
補足事項なし

＜試用期間＞
6ヶ月
待遇に変更なし

＜予定年収＞
350万円～600万円

＜賃金形態＞
年俸制
12分割した金額を月々支給。

＜賃金内訳＞
年額（基本給）：3,133,440円～5,372,160円
固定残業手当/月：30,600円～52,463円（固定残業時間15時間0分/月）
超過した時間外労働の残業手当は追加支給

＜月額＞
291,720円～500,143円（12分割）（一律手当を含む）

＜昇給有無＞
有

＜残業手当＞
有

＜給与補足＞
■賞与：連結経常利益の10％を業績賞与として支給（7月、12月）
■昇給：人事考課による（入社2年目の9月以降）

固定残業手当は「15時間分」、固定残業代を超える労働を行った場合は別途残業代を支給

賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。
月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

通勤手当、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、退職金制度

＜各手当・制度補足＞
通勤手当：実費支給（5,000円～30,000円／月）
社会保険：補足事項なし
退職金制度：勤続2年以上対象(選択制度）・再雇用制65歳まで　

＜定年＞
60歳

＜教育制度・資格補助補足＞
電気の基礎知識から高周波に関する技術研修まで、内外のセミナーに積極参加する制度あり

＜その他補足＞
■従業員持株制度
■財形貯蓄制度
■育児休業（取得実績あり）
■育児・介護休暇制度
■育児に伴う就業時間短縮制度
■定期健康診断
■貸付金制度
■慶弔見舞金
■クラブ活動
■マイカー通勤可
■レクリエーション（社内交流会など）

完全週休2日制（休日は土日祝日）
年間有給休暇10日～20日（下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります）
年間休日日数125日

年末年始休暇、夏季休暇、慶弔休暇、年次有給休暇（初年度10日～最高20日）、産前産後休暇
※会社カレンダーによる