【栃木/さくら】乗用車の予防安全に関するテスト技術者、試験ドライバー◇請負案件多数

【栃木/さくら】乗用車の予防安全に関するテスト技術者、試験ドライバー◇請負案件多数

【エンジニアのライフワークバランスを重視します／単身寮（寮・引越し補助／規定あり）※UIターン支援あり／年休124日／残業20時間以下／有給取得率80％以上！東証上場パーソルグループ】

■業務内容：
乗用車の予防安全（ADAS）に関する実車実験業務のテスト技術者、試験ドライバーの募集となります。

■業務詳細：
・自動ブレーキの実車実験準備（計測器搭載、運転ロボットの搭載、歩行者／自転車／車などのダミー機器の準備）
・テスト実施時は、試験車の運転、計測器のオペレーション、ダミー機材の操作などを分担
・計測結果を整理し、報告書にまとめて、顧客へ報告するところまでを担当いただきます。（経験、スキルに応じて分担）
【変更の範囲：会社の定める業務】

■チーム構成：
４～５名でチームを組んで業務を実施

■身につくスキル：
・自動車の実験スキル
・プロジェクトマネジメントスキル

■キャリアパス：
請負業務のプロジェクトマネジメントやチームリーダー・組織運営まで、ご本人の希望やスキル・適正に応じた役回りに携わることができます。

■パーソルクロステクノロジーについて：
・顧客からの信頼性　　　　　　　　：メーカーから直受けで数多くの車両実験を任されています。様々な車種に携わることが可能です！
・確かな技術力　　　　　　　　　　：設計～開発～実験迄1社で完結できる技術と充実の自社設備を保有しています。
・安心感のある仕組み　　　　　　　：キャリア面談を通じた配属プロセス・チーム配属でフォロー体制もばっちり
・安心して働ける環境　　　　　　　：平均案件配属期間5～6年、平均残業時間19.3h／有給取得率80.3％／産休育休取得率100％(男性育休実績有)

学歴不問（必須資格の受験条件に準じた学歴が必要）

＜応募資格/応募条件＞
■必須条件：
・乗用車の実車実験経験（運転、計測器取り扱い）
・試験計画の立案と報告書作成の経験
・普通自動車免許（マニュアル車）
・テストコース走行ライセンス

■歓迎条件：
・プロジェクトマネジメント経験

＜必要資格＞
必要条件：普通自動車免許第一種

＜勤務地詳細＞
顧客先（栃木県さくら市）
住所：栃木県
勤務地最寄駅：JR宇都宮線線／片岡駅
受動喫煙対策：屋内全面禁煙

＜勤務地補足＞
【変更の範囲：会社の定める事業所】

＜転勤＞
当面なし
※将来的に関東エリア内での転勤の可能性はあり（早くても5年後目安）。
※初回配属時はご希望の勤務地や適性を十分に考慮した上で決定致します。

＜オンライン面接＞
可

＜労働時間区分＞
フレックスタイム制（フルフレックス）
休憩時間：60分（12:00～13:00）
時間外労働有無：有

＜標準的な勤務時間帯＞
9:00～18:00
＜その他就業時間補足＞
月平均残業時間:20時間前後※チームで負荷分散しており、残業抑制に努めています。

正社員

＜雇用形態補足＞
期間の定め：無

＜試用期間＞
3ヶ月

＜予定年収＞
650万円～800万円

＜賃金形態＞
月給制

＜賃金内訳＞
月額（基本給）：300,000円～420,000円

＜月給＞
300,000円～420,000円

＜昇給有無＞
有

＜残業手当＞
有

＜給与補足＞
※専門性向上により上記想定年収以上の給与テーブルもあり
■昇給：年1回（4月）
■賞与：年2回（6月、12月／2019年度実績：4.5ヶ月分）

賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。
月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

通勤手当、寮社宅、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険

＜各手当・制度補足＞
通勤手当：全額支給（上限10万円）
寮社宅：単身寮（片道90分以上の方：当社規定による）
社会保険：社会保険完備

＜定年＞
60歳
継続雇用65歳まで

＜副業＞
可

＜育休取得実績＞
有（育休後復帰率100%）

＜教育制度・資格補助補足＞
■入社後同社研修施設にて技術研修を実施（目安として1～2か月間程度）
■配属後も各種勉強会や資格取得講座（TOEIC(R)テスト(R)、CAD利用技術者等）などを受講可能
■階層別研修の実施

＜その他補足＞
■各種社会保険完備（雇用・労災・健康・厚生年金）
■確定拠出年金制度（退職金制度）
■社員持株制度（親会社）
■リモートワーク制度（条件あり／比率30.2％）
■複業（副業）制度（要申請／条件あり）
■単身寮（寮費補助／規定あり）
■資格取得助成金制度

完全週休2日制（休日は土日祝日）
年間有給休暇10日～20日（下限日数は、入社直後の付与日数となります）
年間休日日数124日

・土日祝・フレックス休日（3日）
・年末年始休暇
・年次有給休暇（初年度は入社月により1～10日を入社日に付与／以降最大20日付与）
・慶弔休暇
・育児休暇※男性取得実績有
・介護休暇等