【可児】生産技術(自動車部品・ウレタン製品)◆住友理工グループ・福利厚生充実・高速通勤可◆

【可児】生産技術(自動車部品・ウレタン製品)◆住友理工グループ・福利厚生充実・高速通勤可◆

■業務内容：
生産技術部にて、内装部品（ヘッドレスト、アームレスト等）の生産準備業務および工程・設備設計業務に携わります。
■業務詳細：
まずは既存の設備から始まり、経験に応じて新規の設備導入をお願いすることになります
・設備仕様検討、手配・導入
・加工手順決定
・治具設計
・保全、メンテナンス
■組織構成：
生産技術部は約40名の社員が所属しております。自動車のシート部分、ドア部品、インパネ部品ボディサイド部品、制遮音部品の各製品ごとに担当がわかれております。ご経験に応じて配属を決定いたします。
■就業環境：
残業時間は月平均30時間、有給取得実績は年11日と働きやすい環境です。親会社の住友理工と同水準の福利厚生を完備しております。残業時間も上限が定められておりそちらを守るような体制が整っております。
休日・夜間の急な呼び出しはございません。
■通勤手当：
遠方の場合は高速代片道分が会社負担となります。
■住宅手当：
賃貸の場合は上限3万円/月の支給、持家は1.9万円/月
■当社の特徴：
住友理工グループの一員として、1968年の創業以来、ウレタン発砲の材料技術および成形技術を根幹として、自動車用内装品ならびに自動車制遮部品を、お客様に提供してきました。
自動車内装品においては、快適・安全な社室空間作りを、自動車用制遮音部品では社内外の静粛性（騒音防止）を目指し、先進的な技術開発と、高品質を提供するモノづくりに取り組んでいます。
内装部品は、ガソリン車/HV車/電気自動車/燃料電池車など、様々な車の構造が異なる車種に関わり、車の自動運転化が進む中で車内空間の快適性がより求められております。

＜最終学歴＞大学院、大学卒以上

＜応募資格/応募条件＞
■必須条件：
・生産技術のご経験
・一般的なPC操作スキル

■歓迎条件：
・設備設計の経験
・3D-CAD（CATIA）経験

＜勤務地詳細＞
本社
住所：岐阜県可児郡御嵩町御嵩2192-30
勤務地最寄駅：名鉄線／御嵩駅
受動喫煙対策：屋内全面禁煙

＜転勤＞
当面なし
当面は想定していませんが、総合職採用となるため、将来的な異動・ローテーション等の可能性があります。

＜オンライン面接＞
可

＜勤務時間＞
8:30～17:00 （所定労働時間：7時間45分）
休憩時間：45分（11:45～12:30）
時間外労働有無：有
＜その他就業時間補足＞
■残業時間：平均30時間／月

正社員

＜雇用形態補足＞
期間の定め：無
補足事項なし

＜試用期間＞
3ヶ月
試用期間中の待遇は本採用時と同じ

＜予定年収＞
550万円～750万円

＜賃金形態＞
月給制

＜賃金内訳＞
月額（基本給）：235,000円～350,000円

＜月給＞
235,000円～350,000円

＜昇給有無＞
有

＜残業手当＞
有

＜給与補足＞
■昇給：年1回（4月）
■賞与：年2回（7、12月）昨年実績：4.42ヶ月分（年間）
<年収例＞
年収650万円/中堅（30歳）(月給25万円＋諸手当＋賞与）
年収700万円/リーダー(35歳）(月給30万円＋諸手当＋賞与）
年収750万円/リーダー（40歳）(月給35万円＋諸手当＋賞与）

賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。
月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

通勤手当、家族手当、住宅手当、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、退職金制度

＜各手当・制度補足＞
通勤手当：遠方の場合、高速代片道分を支給※会社規定による
家族手当：※福利厚生欄を参照ください。
住宅手当：※福利厚生欄を参照ください。
社会保険：各種社会保険完備
退職金制度：補足事項なし

＜定年＞
60歳

＜教育制度・資格補助補足＞
基本的にはOJTとなります。
親会社と同等の110項目の自己啓発支援制度有

＜その他補足＞
■退職金制度、財形貯蓄制度、住宅融資制度
■制服貸与
■住宅手当 19,000円～30,000円※会社規定による
扶養手当 15,750円～30,150円※会社規定による
■食事代補助
■残業割増率:135％
■労働組合
■契約保養所

週休2日制（休日は土日のみ）
年間有給休暇12日～20日（下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります）
年間休日日数120日

長期連休　年３回(GW、お盆、年末年始　9～10日）／有給休暇（平均取得日数12日)／慶弔休暇、産前産後休暇、育児休暇、介護休暇、子の看護休暇、リフレッシュ休暇、誕生日休暇、成人式休暇、生理休暇