【滋賀/大津市】戸建施工管理（28～35坪程度）※直行直帰可

【滋賀/大津市】戸建施工管理（28～35坪程度）※直行直帰可／土日祝休み／転勤なし／各種手当充実

【柔軟な姿勢を強みに設立以来、連続黒字を達成中の優良企業／京都エリア中心／マイカー通勤可／残業月20hほど／定着率高く、ワークライフバランス◎】

大阪・京都・滋賀を中心に、総合不動産事業を展開する当社にて、主に京都エリアの28～35坪程度の戸建分譲住宅の施工管理をご担当いただきます。経験やスキルに応じ、遂行可能な業務からお任せします。

■具体的には：
・積算
・予算実行
・職人の手配
・資材調達
・工程管理
・予算管理
・安全管理など
※年間約25～30件を担当し、分譲住宅での施工管理では3～4分譲地を担当します。

■就業環境：
・担当エリアが限られているため、残業時間を抑制できる環境です。
・直行直帰が可能なため、自由な働き方ができます。
・マイカー通勤が可能です（従業員専用駐車場、自家用車持込手当など有）。
・夏季休暇や年末年始休暇は大型連休を取得できます。
・宅建／施工管理技士／建築士など、資格手当が充実しています。

■組織構成：
滋賀支店は50代2名、20代1名が在籍しています。

■当社について：
・ライフスタイルに対応する多彩なプラン、デザイン・間取りの自由度が高い建築工法、快適でエコな次世代型省エネ住宅など、デザイン・クオリティともにワンランク上の一戸建て分譲住宅を提供しています。
・長年、地域密着経営を続けており 、関西を中心に安定した顧客基盤があります。アフターフォローにも注力しており、リノベーションや建て替えニーズも対応しています。例えば、家族が多くなれば2階にトイレをつけたり、3世代で住むなら、段差を極力減らしたり…。親子2代・3代と続けてご利用いただくこともあります。ただ家を売るだけではなく、その後もお客様と長くお付き合いしていくことで、一緒に成長しませんか。

＜最終学歴＞大学院、大学、短期大学、専修・各種学校、高等専門学校、高等学校卒以上

＜応募資格/応募条件＞
■必須条件：
・戸建／リフォームの施工管理経験
■歓迎条件
・施工管理技士１級もしくは２級をお持ちの方

＜勤務地詳細＞
滋賀支店
住所：滋賀県大津市湖城が丘6番15号
勤務地最寄駅：JR東海道本線／膳所駅
受動喫煙対策：屋内全面禁煙

＜勤務地補足＞
※マイカー・自転車通勤可

＜転勤＞
無

＜在宅勤務・リモートワーク＞
相談可

＜労働時間区分＞
1年単位の変形労働時間制
週平均労働時間：40時間00分
休憩時間：60分
時間外労働有無：有

＜標準的な勤務時間帯＞
8:00～17:00
＜その他就業時間補足＞
残業：月20hほど

正社員

＜雇用形態補足＞
期間の定め：無

＜試用期間＞
3ヶ月
試用期間中、労働条件の変更なし

＜予定年収＞
380万円～600万円

＜賃金形態＞
月給制

＜賃金内訳＞
月額（基本給）：270,000円～

＜月給＞
270,000円～

＜昇給有無＞
有

＜残業手当＞
有

＜給与補足＞
■昇給：年1回（11月）
■賞与：年2回（6月・12月）※前年実績2ヶ月分

賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。
月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

通勤手当、家族手当、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、退職金制度

＜各手当・制度補足＞
通勤手当：全額支給（規定に基づき支給）
家族手当：配偶者8,000円、子5,000円～10,000円
社会保険：各種社会保険完備
退職金制度：1年以上勤務者が対象

＜定年＞
60歳
再雇用制度あり

＜教育制度・資格補助補足＞
研修支援制度

＜その他補足＞
■資格手当（建築士・測量士・宅建等）
■自家用車持込手当
■従業員専用駐車場
■時短制度
■慶弔金制度
■リロクラブ
■社内表彰制度
■社内行事（運動会、社員旅行、新年会等）
■企業型確定拠出年金制度

週休2日制（休日は土日祝日）
年間有給休暇10日～20日（下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります）
年間休日日数113日

■第1・2・4土曜、日曜、祝日休み
■夏季休暇（6日）
■年末年始休暇（8日）
■創立記念日（9/1）
■有給休暇
■慶事休暇