【埼玉

【埼玉／上里町】設備管理・保全 ※世界8カ国展開／独立系自動車部品メーカー／車通勤可◎

【平均勤続年数約17年／全社平均残業時間25時間以下／世界8ヶ国に展開／70年以上の歴史を誇る独立系自動車部品メーカー】

■業務概要：
設備保全や設備の入れ替えなど下記の業務をお任せ致します。

・ユーティリティー設備の保守・点検
・工場内設備故障の修理・点検
・関連業者との連絡・作業立会い
・設備保守管理データなどの書類作成
・新規設備導入対応　　など
変更の範囲：会社の定める業務

■組織構成：
課長(1名)、係長(1名)、主任（2名）、一般社員（6名）で構成されております。

■同社特徴：
・自動車部品を主力に扱う専門メーカーとして業界で確かな地位を確立し、ホンダを始めとした国内大手自動車メーカーと数多くの取引の実績を持ち厚く信頼されています（ホンダ車の約9割の車種に当社製品が搭載される程の技術力の高さと売上トップクラスのシェアを誇ります）。
・素材の研究開発から製品の設計、試作、評価、生産までのすべてを自社で手掛けています。またクライアントである自動車メーカーに対して求められた部品だけを供給するのではなく、完成車が製品化されるまでを視野に入れた製品開発に取り組んでいます。実際に当社では完成車を用いた試験設備を完備しています。
・自動車の動力源がエンジンからEVに変わっても欠かすことのできない製品を開発しています。静粛性があり付加価値の高い製品開発を行っており、海外の新興EVメーカーとのお取引を開始しております。

＜最終学歴＞大学院、大学、短期大学、専修・各種学校、高等専門学校、高等学校卒以上

＜応募資格/応募条件＞
■必須条件：
・設備保全(電気、機械)を3年以上のご経験をお持ちの方
・普通自動車第一種免許

■歓迎条件：
・PLC(シーケンサー)
・Excel使用経験
・CAD使用経験
・ボイラー技士
・電気主任技師
・フォークリフト

＜勤務地詳細＞
埼玉工場（テクニカルセンター）
住所：埼玉県児玉郡上里町大御堂1450-1
勤務地最寄駅：JR高崎線／本庄駅
受動喫煙対策：屋内全面禁煙

＜勤務地補足＞
【変更の範囲：会社の定める事業所】

＜転勤＞
当面なし

＜オンライン面接＞
可

＜勤務時間＞
8:15～17:00 （所定労働時間：8時間0分）（交替制）
休憩時間：45分（12:15～13:00）
時間外労働有無：有

＜勤務パターン＞
8:15～17:00
7:15～16:00
15:45～0:30
＜その他就業時間補足＞
・休憩時間45分／日（但し残業時には17:00～17:15の休憩有）

正社員

＜雇用形態補足＞
期間の定め：無

＜試用期間＞
6ヶ月

＜予定年収＞
410万円～650万円

＜賃金形態＞
月給制

＜賃金内訳＞
月額（基本給）：243,000円～373,000円

＜月給＞
243,000円～373,000円

＜昇給有無＞
有

＜残業手当＞
有

＜給与補足＞
※スキル、経験、前職給与を考慮し、当社規定に従って決定いたします。
記載の月給はあくまで下限値の記載をしております。
※上記年収は月10時間分の残業を想定した金額です。
＜モデル年収＞
・一般　25歳：約410万円／31歳：約460万円
・主任　32歳：約570万円／40歳：約650万円

賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。
月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

通勤手当、家族手当、住宅手当、寮社宅、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、退職金制度

＜各手当・制度補足＞
通勤手当：上限月5万円まで　※社内規定あり
家族手当：扶養親族に支給　※社内規定あり
住宅手当：世帯主の方　※社内規定あり
寮社宅：独身借上社宅（30歳まで）※社内規定あり
社会保険：各種社会保険完備
退職金制度：補足事項なし

＜定年＞
60歳
嘱託社員での再雇用制度あり（原則1年更新）

＜育休取得実績＞
有

＜教育制度・資格補助補足＞
■各種教育制度
■資格補助　など



＜その他補足＞
精皆勤手当、財形貯蓄、車両購入金貸付、年休プール、社員持株会、ベネフィットステーション他

完全週休2日制（休日は土日祝日）
年間有給休暇10日～20日（下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります）
年間休日日数119日

・GW（10日間）、夏期（9日間）、年末年始（9日間）※（）内は2024年度の日数
・特別休暇（慶弔他）