【水戸/Web選考】サービスエンジニア(車検機器)　※自動車好き・第二新卒歓迎/創業100年経営安定

【水戸/Web選考】サービスエンジニア(車検機器)　※自動車好き・第二新卒歓迎/創業100年経営安定

【未経験の方も人物と成長意欲を重視した面接です/国産自動車の品質・ブランドを支える車検機器メーカー機能/完成車メーカーとの直接取引・共同開発実績もございます】
【変更の範囲：会社の定める業務】
■お任せする仕事：車検機器やリフト・ジャッキ等の自動車整備用機械工具のアフターメンテナンス、修理などを担当していただきます。
◇業務の流れ…顧客からの修理依頼を電話にてヒアリング⇒該当する設備の図面を確認⇒作業手順の決定⇒社用車で現場へ向かい修理対応
※依頼箇所以外にも修理が必要な部分があれば、顧客へ提案して頂きます。社内外とコミュニケーションを取りながら業務に臨んで頂きます。
◇訪問先…お付き合いの長いカーディーラーや整備工場がほとんどです。1日あたり約3～5件を社用車で訪問頂きます。
■安心の研修体制：3年で1人前になって頂くことを想定しているため、経験は一切不問です。初めのうちは先輩社員に同行し、現場で知識や技術を身に付けていくため安心して業務をスタートできます。その後、1人で現場に出向き修理対応を行なっていきます。まずは技術サービスエンジニアとして活躍頂きますが、将来的には営業や機械設計など、別職種へキャリアチェンジすることも可能で、将来的なビジョンを広く持つことができ新たな知識を学ぶチャンスも多くあります。定期的に行う人事によるキャリアヒアリングでは、自身のキャリア形成や能力開発について明確なキャリアパスを描くことができます。
■同社で働くことの魅力：【創業100年の歴史と“これから”】1918年の創業以来、日本の自動車産業の発展とともに歩んできました。同社が製造する完成車の検査設備は、世界中の自動車の「安全」を支えています。先端技術が搭載された自動車の一歩先を見据えたモノ創りをする同社は、たとえAIがドライバーになっても、燃料電池が動力になっても変化に対応し、進化を遂げながらANZENのシゴトは未来へと広がっていきます。
【クルマ社会の牽引社】創業期には時代に先駆けて欧米車輸入を開始、日本初の地下タンク式ガソリンスタンドを開設したりと、パイオニアとして日本のクルマ社会の基盤作りをして参りました。
【経営安定/大手と取引】トヨタ自動車、本田技研、三菱自動車、マツダ、スズキ、ダイハツなど、完成車メーカーの車検工場にも同社の車検機器が納入されています。

＜最終学歴＞大学院、大学、短期大学、専修・各種学校、高等専門学校卒以上

＜応募資格/応募条件＞
＜エンジニア未経験・業界未経験の方も歓迎＞
・自動車が好きな方からのご応募をお待ちしております。

■歓迎条件：
・メンテナンス業務、サービスエンジニア、整備士、施工管理のご経験のある方は尚歓迎です。

＜勤務地詳細＞
水戸営業所
住所：茨城県水戸市見川町2131-383
勤務地最寄駅：JR各線／水戸駅
受動喫煙対策：屋内全面禁煙

＜転勤＞
当面なし
※将来的に管轄地域内での転勤の可能性あり
【変更の範囲：会社の定める拠点】

＜オンライン面接＞
可

＜勤務時間＞
9:00～17:35 （所定労働時間：7時間35分）
休憩時間：60分
時間外労働有無：有
＜その他就業時間補足＞
■残業：月平均20～40時間

正社員

＜雇用形態補足＞
期間の定め：無
補足事項なし

＜試用期間＞
3ヶ月
補足事項なし

＜予定年収＞
350万円～390万円

＜賃金形態＞
月給制

＜賃金内訳＞
月額（基本給）：220,790円～243,920円

＜月給＞
220,790円～243,920円

＜昇給有無＞
有

＜残業手当＞
有

＜給与補足＞
■昇給：年1回（4月）
■賞与：年2回（4月・10月／前年度実績4ヶ月）※業績による
※経験・能力を考慮の上、決定します。

賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。
月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

通勤手当、寮社宅、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、退職金制度

＜各手当・制度補足＞
通勤手当：全額支給　※規定による
寮社宅：福利厚生その他欄参照
社会保険：社会保険完備
退職金制度：再雇用制度あり（65歳まで）

＜定年＞
60歳

＜教育制度・資格補助補足＞
各種研修を通じ社員の成長を全力でバックアップ
■中途社員研修（現在はオンラインで1週間程度）
■キャリアヒアリング
■ブラザー・シスター制度　など

＜その他補足＞
■営業手当・技術サービス手当　※入社3年目より支給
■役職手当、資格手当、教育手当等
■財形貯蓄制度
■貸付金制度
■報奨金制度
■各種契約保養所
■独身寮：家賃月1万円（光熱費自己負担）
■社宅：家賃の半額負担
※独身寮、社宅は会社規定による

週休2日制（休日は土日祝日）
年間有給休暇10日～20日（下限日数は、入社直後の付与日数となります）
年間休日日数123日

年末年始（5日）、夏季休暇（4日※初年度2日）、特別休暇、有給休暇
※年間休日数は年度により前後する場合があります。
※決算月3月・6月・9月・12月の第5土曜日は出勤となります。