【札幌】人材派遣営業・キャリアアドバイザー◆大手顧客と取引あり◆年休124日

【札幌】人材派遣営業・キャリアアドバイザー◆大手顧客と取引あり◆年休124日／残業平均月10～20h

■業務内容：【変更の範囲：会社の定める業務】
携帯やインターネットなどの通信業界やコールセンター等の法人顧客に対し、クライアント折衝及び求職者対応の「キャリアアドバイザー」として、派遣事業部の採用人数達成のための人員のアサインを行います。対応クライアントは既存顧客が多数を占めており、新規：既存＝1：9ほどです。

■業務詳細：
・求職者面談の調整及び面談
・クライアントとの面接調整
・クライアント面接練習及び面接同行
・クライアント企業外部、人材会社との折衝
・スタッフの入社手続き及び入社後フォロー、管理・マネジメント

■魅力・やりがい：
・当社人材派遣事業では、求職者面談、クライアントとの折衝、スタッフの勤怠管理、それに付随する事務処理などを1名のコーディネーターが一気通貫で行っています。（給与計算や契約書の締結などは営業事務と連携・分業をしています。）完全分業制を敷いている企業と比べると、圧倒的に総合力を身に着ける事が出来ます。
・当社の中核事業である人材派遣事業は拡大を続けています。1コーディネーターとしてだけではなく、今後マネージャーや係長～課長とキャリアアップをしながら、会社全体をより大きくしていくための原動力として活躍が可能です。売上高100億円を達成に向けて、事業や会社を牽引していきたい方、大歓迎です。
・キャリアアドバイザー（人材コーディネーター）として、現場のスタッフ管理／マネジメントから企画提案まで幅広い経験を積むことができるためキャリアの幅が広がります。
・企業理念にある『生活者に笑顔のある暮らしを実現すること』。社員はこの《笑顔》をすごく大切にしています。先輩後輩関係なく社員と笑いあえるのはフェローズの良さです。

■当社について：
2008年設立、セールスプロモーション代行サービスを中心に事業を展開する総合人材企業です。当社の主となる販売・営業支援事業では、業界最大手企業の一次取引先として案件を受諾し、運営を行っております。「現場」を常に第一とするマインドが、事業や組織に生かされています。また、販売・営業支援事業・人材事業だけでなく広告デザインや教育事業、さらには新規事業としてD2C事業やゴルフ事業を展開しており、いずれの部も成長を続けています。多角的な事業展開により、安定した経営基盤を築いています。

＜最終学歴＞大学院、大学卒以上

＜応募資格/応募条件＞
＜業界未経験歓迎＞

■必須条件：
・人材コーディネーターの経験

■歓迎条件：
・通信業界／法人営業の経験

＜勤務地詳細＞
札幌支店
住所：北海道札幌市中央区南3条西1-1-1 南3西1ビル4F
勤務地最寄駅：南北線／大通駅
受動喫煙対策：敷地内喫煙可能場所あり

＜勤務地補足＞
【変更の範囲：会社の定める事業所（リモートワーク含む）】
市営地下鉄南北線／東西線／東豊線 大通駅徒歩4分

＜転勤＞
有

＜在宅勤務・リモートワーク＞
相談可

＜オンライン面接＞
可

＜勤務時間＞
9:00～18:00 （所定労働時間：8時間0分）
休憩時間：60分
時間外労働有無：有
＜その他就業時間補足＞
■残業：平均月10～20時間

正社員

＜雇用形態補足＞
期間の定め：無

＜試用期間＞
6ヶ月
期間中の雇用形態・給与・福利厚生に差異なし

＜予定年収＞
400万円～550万円

＜賃金形態＞
月給制

＜賃金内訳＞
月額（基本給）：241,000円～350,000円
固定残業手当/月：52,240円～65,340円（固定残業時間30時間0分/月）
超過した時間外労働の残業手当は追加支給

＜月給＞
293,240円～415,340円（一律手当を含む）

＜昇給有無＞
有

＜残業手当＞
有

＜給与補足＞
※経験・スキルを考慮の上、当社規定により決定します。
■昇給：年1回
■賞与：年2回

賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。
月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

通勤手当、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険

＜各手当・制度補足＞
通勤手当：25,000円／月
社会保険：各種社会保険完備

＜定年＞
65歳

＜育休取得実績＞
有

＜教育制度・資格補助補足＞
■資格取得支援制度（受検費用やテキスト代を補助）

＜その他補足＞
■結婚お祝い金
■出産お祝い金
■慶弔見舞金
■職場つみたてNISA「金融・投資教育制度」（提携金融機関）
■各種割引制度（映画、ショッピング、ジム等）
■定期健康診断

完全週休2日制（休日は土日祝日）
年間有給休暇10日～20日（下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります）
年間休日日数124日

夏季休暇（3日）、年末年始休暇（4日）、有給休暇、慶弔休暇結婚休暇、出産休暇、産前産後休暇（取得実績あり）、育児休暇（取得実績あり）