【山形】建築工事の施工管理 ◆クボタの技術を活かした地域貢献企業◆直行直帰可能

【山形】建築工事の施工管理 ◆クボタの技術を活かした地域貢献企業◆直行直帰可能

■職務内容：
当社の技術担当として、下記業務に携っていただきます。
業務エリアは宮城県内となります。
・建築工事：一般木造建築（住宅等）、商業施設、公共建築、農業施設の現場施工管理

■建設物施工管理例
・高等学校合宿所改修工事
・小学校校舎耐震補強工事
・会計事務所新築工事
・小学校屋内運動場増改築工事

■魅力
【出張の少なさ】
基本的には東北の南三県それぞれに拠点があるので、担当エリアが山形県内になっております。他県のエリアへの出張は年に1回ほどです。
【直行直帰可能】
宿泊ベースの出張も年に1回ほどと少なく、直行直帰が可能です。

■組織構成：
課長(1名)、係長(１名)、社員(３名)

■就業環境：
ベテラン社員も在籍しており、OJTにて学んでいただきます。
年齢に関しても20代～50代まで幅広く在籍してます。

■当社の特徴：
農業機械の販売とメンテンナンスをメインとする会社ですが、当社建設部は一般住宅、商業施設、公共建築、農業施設と様々な建築工事を設計施工で行っています。地域発展と日本農業の発展のために地域と密着した企業活動を行っています。

＜最終学歴＞大学院、大学、短期大学、専修・各種学校、高等専門学校、高等学校卒以上

＜応募資格/応募条件＞
■必須条件：
・建設、建築業界における施工管理経験

■歓迎条件：
・建築施工管理技士1級・2級
・建築士1級・2級

＜勤務地詳細＞
山形建設課
住所：山形県山形市流通センター3-3-3
受動喫煙対策：屋内全面禁煙

＜転勤＞
当面なし
補足事項なし

＜勤務時間＞
8:00～17:00 （所定労働時間：7時間30分）
休憩時間：90分
時間外労働有無：有
＜その他就業時間補足＞
※1年単位の変形時間労働制■残業：平均３０時間／月

正社員

＜雇用形態補足＞
期間の定め：無
補足事項なし

＜試用期間＞
3ヶ月
試用期間中の労働条件に変更はありません。

＜予定年収＞
400万円～700万円

＜賃金形態＞
月給制
補足事項なし

＜賃金内訳＞
月額（基本給）：230,000円～282,000円
その他固定手当/月：17,000円～45,000円
固定残業手当/月：53,000円～73,000円（固定残業時間25時間0分/月）
超過した時間外労働の残業手当は追加支給

＜月給＞
300,000円～400,000円（一律手当を含む）

＜昇給有無＞
有

＜残業手当＞
有

＜給与補足＞
■昇給：年1回（0～10,000円／月、ベースアップ込み）※過去実績
■賞与：年2回（7月、12月）※過去実績4ヶ月分
■その他定額手当内訳：
・職能手当…15,000円～25,000円
・資格手当…2,000円～20,000円

賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。
月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

通勤手当、家族手当、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、厚生年金基金、退職金制度

＜各手当・制度補足＞
通勤手当：実費支給（上限24,500円／月）
家族手当：1人あたり5,000円
社会保険：補足事項なし
厚生年金基金：補足事項なし
退職金制度：勤続2年以上が対象／再雇用制度あり（65歳まで）

＜定年＞
60歳

＜教育制度・資格補助補足＞
■クボタ安全研修、CPD講習、資格取得支援、新人教育制度 等

＜その他補足＞
■資格手当
■住宅補助
■財形制度
■確定拠出金
■育児・介護・看護休業（取得実績あり）

週休2日制（休日は会社カレンダーによる）
年間有給休暇10日～20日（下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります）
年間休日日数109日

土・日曜、祝日、他
年末年始休暇、夏期休暇、有給休暇（6ヶ月経過後に10日付与）、育児休暇（取得率90％以上）、介護休暇、慶弔休暇
※会社カレンダーによる