【留萌】メカニックエンジニア

【留萌】メカニックエンジニア／専門スキル／川崎重工業グループ／資格支援制度

【川崎重工グループの安定感／建設機械、重機の専門スキルの取得／幅広い車種の取り扱い／U・Iターン歓迎/転勤当面なしで地元に根差して働ける環境/業界未経験歓迎！】
■業務内容：
・建設機械の販売・メンテナンスサービスを提供している当社でメカニックエンジニアとして下記業務に従事頂きます。
■業務詳細：
(1)ホイールローダー、ロータリ除雪車等、建設機械、及び除雪機械の修理・整備・メンテナンス業務。
(2)サービス工場に搬入した建設機械の整備／点検業務。
(3)現場への出張修理作業。
【変更の範囲：会社の定める業務】
■入社後の流れ：
・現場OJTを通して業務を学んでいただきます。将来的には、重整備（エンジン・ミッションのオーバーホール）にも対応いただきます。
■組織構成：
・190名の社員がおり、うち整備担当は70名、20～60代と幅広い年代層の社員が活躍しております。
■当社の魅力：
(1)川崎重工業グループ。
(2)日立建機日本株式会社の特約店。
(3)道内主要各地に9支店・3営業所有、地元に密着。
(4)昭和44年創業。平均勤続年数15年。安定して長期就業が可能な環境です。
(5)資格取得、取得費用の助成金制度あり。

学歴不問（必須資格の受験条件に準じた学歴が必要）

＜応募資格/応募条件＞
■必須条件：下記いずれも当てはまる方
・機械整備の経験（自動車、建設機械、農業機械など）
・普通自動車免許

■歓迎条件：
・自動車整備士3級・2級

＜必要資格＞
必要条件：普通自動車免許第一種
歓迎条件：自動車整備士2級、自動車整備士3級

＜勤務地詳細＞
留萌営業所
住所：北海道留萌市潮静4丁目31-1
受動喫煙対策：敷地内喫煙可能場所あり

＜転勤＞
当面なし
初任地は希望勤務地を予定しております。転勤頻度は、勤務地や組織の状況に合わせて変動しますが、ご家族の状況などで難しい場合は断ることも可能です。
【変更の範囲：会社の定める事業所】

＜労働時間区分＞
1年単位の変形労働時間制
週平均労働時間：40時間00分
休憩時間：60分
時間外労働有無：有

＜標準的な勤務時間帯＞
8:30～17:30
＜その他就業時間補足＞
月平均残業/30時間程度※上記は標準的な勤務事例※

正社員

＜雇用形態補足＞
期間の定め：無

＜試用期間＞
3ヶ月
試用期間中の条件の相違はございません。

＜予定年収＞
350万円～650万円

＜賃金形態＞
月給制

＜賃金内訳＞
月額（基本給）：180,000円～230,000円

＜月給＞
180,000円～230,000円

＜昇給有無＞
有

＜残業手当＞
有

＜給与補足＞
※経験・スキルを考慮のうえ、当社規定にて決定
■昇給あり（過去実績・5,800円～）
■賞与：年2回（R4年度実績3.83ヶ月分）
■期末賞与：R4年度実績2.05ヶ月分※業績による

賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。
月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

通勤手当、家族手当、住宅手当、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、退職金制度

＜各手当・制度補足＞
通勤手当：福利厚生その他欄参照
家族手当：8,000～24,000円
住宅手当：世帯主20,000円、単身10,000円
社会保険：補足事項なし
退職金制度：再雇用制度あり／65歳迄

＜定年＞
60歳

＜教育制度・資格補助補足＞
■資格取得支援制度有（入社後の取得実績有）

＜その他補足＞
■財形貯蓄
■総合福祉団体定期保険
■共済会融資
■確定給付年金
■通勤手当補足：マイカー通勤可能（2km以上／1kmあたり1,300円、月間上限50,000円）
■燃料手当：50,000～150,000円
■育児休業、介護休業（取得実績あり）
■傷害保険・労災上乗せ保険・骨折保険・3大疾病サポート保険の加入

週休2日制（休日は会社カレンダーによる）
年間有給休暇10日～20日（下限日数は、入社直後の付与日数となります）
年間休日日数110日

日曜、祝日※4～9月は原則毎週土曜休み／10～3月は原則第2・4土曜休み
年末年始、夏期休暇、有給休暇（入社初年度は入社時に付与。入社時期により日数規定あり)