【仙台】社内SE

【仙台】社内SE／課長代理◆社内のIT化を牽引！◆東北トップクラスの食品卸◆残業月20h程度

＜＜創業73年／スタンダート市場上場企業／東北トップクラスの食品卸売企業として地元・東北に根差した安定的な経営を継続／長期就業可能な働き方◎＞＞

■採用背景：
中長期経営計画の実現に向けて、システムの安定稼働だけでなく、新しい取り組み推進が必要なため、IT統括部の体制を強化していくための採用です。

■業務内容：
グループ各社を含め、全社のシステムの統制を図るべく、現在課長が担当している、インフラ管理、セキュリティ対策、内部統制、契約管理などの業務をお任せします。
【変更の範囲：当社業務全般】

■ポジションの魅力：
当社は現在IT戦略に注力しており、主に基幹システムのカスタマイズ・導入を通じて、業務の効率化や安定化を目指しています。自己資本比率も高いため、開発には積極的な投資を惜しまない方針です。

■組織構成：
IT統括部は現在合計19名。今後も新たに採用予定で、統括部全体で増員をしていきます。

■風土：
フラットな職場環境で、既存のやり方に捉われず、自分なりのアイデアやプランを仕事に反映できる環境です。
成果を上げた時にはきちんと評価される仕組みもあります。社員の平均勤続年数は14年と、中途入社した方々も多数活躍中です。
それぞれの部署間でのコミュニケーション体制も整備されています。

■当社の特徴：
業務用食品の卸売会社として創業した当社は、地元仙台の本社を中心に東北各地に事業を展開中です。
長期目標1,000億円を目指し、商品開発とサービス体制強化メニュー提案の充実を図り、シェア獲得に努めています。

＜最終学歴＞大学院、大学、短期大学、専修・各種学校、高等専門学校、高等学校卒以上

＜応募資格/応募条件＞
■必須条件：※下記いずれも必須
・インフラ系エンジニアの経験
・マネジメント経験（規模不問）

＜勤務地詳細＞
本社
住所：宮城県仙台市宮城野区扇町5-6-22
勤務地最寄駅：仙石線／福田町駅
受動喫煙対策：敷地内喫煙可能場所あり

＜勤務地補足＞
■自動車通勤可
【変更の範囲：当社拠点全般】

＜転勤＞
当面なし
将来的には可能性あり

＜オンライン面接＞
可

＜標準的な勤務時間帯＞
8:30～17:30
時間外労働有無：無

正社員

＜雇用形態補足＞
管理監督者
期間の定め：無

＜試用期間＞
3ヶ月
試用期間中の勤務条件に変更はありません。

＜予定年収＞
600万円～700万円

＜賃金形態＞
月給制

＜賃金内訳＞
月額（基本給）：375,000円～437,500円

＜月給＞
375,000円～437,500円

＜昇給有無＞
有

＜残業手当＞
無

＜給与補足＞
※給与詳細は経験・スキル・年齢等を考慮の上、決定します。
■昇給：年1回（4月）
■賞与：年2回（7月、12月）※過去実績4.0ヶ月分
■業績賞与：年1回※業績により3月に賞与支給の可能性有り

賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。
月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

通勤手当、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、退職金制度

＜各手当・制度補足＞
通勤手当：※福利厚生その他欄参照
社会保険：補足事項なし
退職金制度：確定拠出年金あり

＜教育制度・資格補助補足＞
■OJT
■外部セミナー
■e-ラーニング

＜その他補足＞
■通勤手当補足：車通勤上限3万円、公共交通機関～5万円（会社規定に基づき支給）
■産休・育休制度（取得実績あり）
■役職手当、寒冷地手当（当社規定による）、クラブ活動
■確定拠出年金制度、財形貯蓄制度、持株会、社内融資制度
■福利厚生サービス（提携店利用時割引）
■コミュニケーション行事（部内懇親会等）、従業員割引購入制度
■報奨金制度（セールス報奨、新規開拓賞、Web食材発注システム報奨、海外研修等）

週休2日制（休日は土日祝日）
年間有給休暇10日～20日（下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります）
年間休日日数113日

※年に7～8回程度土曜出勤有
有給休暇、慶弔休暇、産前産後休暇、介護休暇、結婚休暇、忌引き休暇