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株式会社リクルートR&Dスタッフィング 【山形/未経験歓迎】半導体エンジニア~文系OK/職種・業界不問/大手半導体メーカーのソニーGに配属~ Yamagata, Japan

Posted on
May 21, 2024
Job type
Full-time
Career level
Mid career
Job performance: Views: 70 Applications: 0 Bookmarks: 0
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Job Description

仕事内容

【山形/未経験歓迎】半導体エンジニア~文系OK/職種・業界不問/大手半導体メーカーのソニーGに配属~

~第二新卒歓迎/文系OK/職種・業界不問/未経験から手に職付けたい方歓迎/今後の圧倒的な需要拡大が見込まれる半導体業界に携われます/リクルートグループ~
適性を見極め、九州エリアの各クライアント先(半導体・半導体製造装置メーカー)の要望に合わせて、半導体生産に関わる開発業務全般に携わって頂きます。
■業務一例
・製品開発(試作品評価・試験):試作した半導体製品を様々な評価ツールを用いて試験し、データを集め、問題や不具合があれば、原因を究明する業務です。オフィスワークで、PCにてデータを管理し、報告書の作成なども行います。
・プロセス開発:製品を量産するための生産工程(生産の流れ)を設計する中で、数百もの生産工程を考え、全体的に検証・改善して、歩留まりや品質の向上につなげていく業務です。改善点や課題を見つけ、どうすればより良いものになるか考え、試行錯誤することが好きな方に向いています。
・解析技術:一度市場に出回った製品の中で、エンドユーザー先での不良が確認された場合に、不良品を回収し、何が原因で不具合や故障につながったのか、解析ツールを使用しながら、不良個所の解析・故障解析を行う仕事です。
■入社後フォロー体制について
当社には特徴的な研修や教育制度はありません。それは一人一人が「目指したい姿/成長」があり、それに合わせたフォローが重要であると考えているからです。必要なスキルはトレーナーやクライアント先での研修から学ぶことができますが、最も重要なのは、配属後も継続して、担当やマネージャーとの定期的な面談の場などで「今何をしたいか、どうなりたいか、活き活きと働いているか」を話し合い、一人一人の成長の仕方・働き方に寄り添うことだと考えております。
■当社の魅力
・リクルートグループのノウハウを活かしたキャリアアップ:生涯エンジニア、リーダー、大手メーカーへ進む道の3つの道がございます。案件ベースでエンジニアの人生を決めるのではなく、希望に沿いながら就業先の選定、キャリアを選択できます。
・長期キャリア形成/大手優良企業が主要顧客。エンジニアの成長を第一に考え、一定規模以上の案件に「長期的」に携わっています。プロジェクトの平均的な期間は2~3年、長い方で5~6年の場合もあり、長期案件に携わる中で着実なスキルアップが叶います。また上流工程が多数です。

対象となる方

<最終学歴>大学院、大学卒以上

<応募資格/応募条件>
~第二新卒・未経験歓迎~
★未経験からものづくりや半導体業界に携わりたい方歓迎です★

勤務地

<勤務地詳細>
山形県鶴岡市
住所:鶴岡市
受動喫煙対策:敷地内全面禁煙

<転勤>

※全国転勤の可能性あり
※勤務地の希望は考慮します
※UIターン歓迎


<在宅勤務・リモートワーク>
相談可

<オンライン面接>

勤務時間

<勤務時間>
9:00~17:45 (所定労働時間:8時間0分)
休憩時間:45分
時間外労働有無:有
<その他就業時間補足>
■時間帯は就業先により異なります。■残業時間:月平均25時間程度

雇用形態

正社員

<雇用形態補足>
期間の定め:無

<試用期間>
6ヶ月

給与

<予定年収>
350万円~450万円

<賃金形態>
月給制

<賃金内訳>
月額(基本給):185,000円~440,000円

<月給>
185,000円~440,000円

<昇給有無>


<残業手当>


<給与補足>
※年収はこれまでの経験を考慮し決定します。
■昇給:年1回 勤務評価を実施
■賞与:年2回
■年収モデル:450万円/25歳(月給22万円)、490万円/27歳(月給23万円)、570万円/30歳(月給25万円)

賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。
月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

待遇・福利厚生

通勤手当、家族手当、住宅手当、寮社宅、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、退職金制度

<各手当・制度補足>
通勤手当:社内規定あり
家族手当:扶養手当
住宅手当:家賃の5割負担※会社指定の物件に入居の場合
寮社宅:補足事項なし
社会保険:各種社会保険完備
退職金制度:補足事項なし

<教育制度・資格補助補足>
■資格支援制度(通信教育、資格試験、技術講習などにかかる費用を会社が負担)
■報奨金制度(資格取得時に内容により1万~20万円の祝金を支給)
■入社時研修、スキル研修、eラーニング・座学研修等

<その他補足>
■別居手当、役職手当
■入社時の引越し費用会社負担

休日・休暇

完全週休2日制(休日は土日祝日)
年間有給休暇10日~20日(下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります)
年間休日日数120日

完全週休2日制、祝日、年末年始、有給休暇
慶弔休暇、育児・介護休暇、結婚休暇、特別休暇
※休日は就業先により変動する場合があります。

Skills

Location

Yamagata, Japan

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