【奈良市】ルート営業(医療機関向け商材)　～残業15h程度/年休119日/週休2日(土日祝)

【奈良市】ルート営業(医療機関向け商材)　～残業15h程度/年休119日/週休2日(土日祝)

～創業130年の医療福祉用具のリーディングカンパニー／既存顧客中心／BtoB提案営業／月平均の残業15時間程度／年間休日119日・連休取得運動あり／ワークライフバランス実現できます～

■職務内容：
医療機関の看護部や事務部など、各セクションの担当者に対してリネンや白衣・マットレス等のリースを提案営業を担当します。担当数は規模にもよりますが、1人あたり30～100施設を担当します。
■具体的には：
社用車を使って客先を訪問し、担当者との会話の中でニーズをキャッチし、これからの提案に繋げます。配送に関しては物流担当が担うため、顧客との信頼関係構築により専念できる環境です。
【取扱商品】医療用の寝具・ユニフォーム・カーテン等、電動ベッド・車椅子など

■入社後の流れ：
仕事に慣れるまでは先輩社員に同行し、ニーズの引き出し方や提案方法、医療福祉業界特有の専門知識や商品知識を習得していきます。意欲を持って取り組めばすぐにやりがいを見つけることができます。

■所属部署：
８名（課長－営業5名ー事務2名）

■競合優位性：
一般的にリースというと同じ商材になるため、他社とバッティングした場合は、価格競争になることもしばしば。しかし同社では独自の管理システムを開発し、お客様側の在庫管理～発注までを容易にし、高い付加価値を提供しています。その結果、多くの医療機関から選ばれる存在となっています。

■特徴：
◎将来性あふれる福祉業界がメイン市場：人口減少・超高齢化が進むことで今後も拡大が予想される業界への提案営業となりますので会社の将来性にも安心できます。
◎働き方改革に積極的に取り組んでいます：連続5連続休日運動や残業削減等の取り組み、ワークライフバランスの向上に向き合う会社です。
◎創業120年以上の老舗企業であるため、既存顧客が多く、信頼関係のもと、お客様と長いお付き合いが求められる仕事です。

＜最終学歴＞大学院、大学、短期大学、専修・各種学校、高等専門学校、高等学校卒以上

＜応募資格/応募条件＞
■必須条件：
・営業経験をお持ちの方（目安2年以上）
・普通自動車免許（AT限定可）

■歓迎条件：
・医療機関に対する営業経験をお持ちの方

＜勤務地詳細＞
本社
住所：奈良県奈良市大森町47-3
勤務地最寄駅：JR各線／奈良駅
受動喫煙対策：屋内全面禁煙

＜転勤＞
当面なし
総合職のため、将来的には転勤の可能性がございます。

＜オンライン面接＞
可

＜勤務時間＞
9:00～17:30 （所定労働時間：7時間45分）
休憩時間：45分
時間外労働有無：有
＜その他就業時間補足＞
■休憩：45分
■残業時間：月平均15時間程度

正社員

＜雇用形態補足＞
期間の定め：無
補足事項なし

＜試用期間＞
2ヶ月
試用期間中も待遇に変動はありません。

＜予定年収＞
400万円～600万円

＜賃金形態＞
月給制
補足事項なし

＜賃金内訳＞
月額（基本給）：222,500円～336,500円
その他固定手当/月：7,600円

＜月給＞
230,100円～344,100円

＜昇給有無＞
有

＜残業手当＞
有

＜給与補足＞
■昇給：年1回
■賞与：年2回


賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。
月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

通勤手当、家族手当、寮社宅、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、退職金制度

＜各手当・制度補足＞
通勤手当：全額支給
家族手当：配偶者1万3千円、子1人4千円※扶養家族に限る
寮社宅：転勤者のみ社宅あり
社会保険：社会保険完備
退職金制度：勤続2年以上対象

＜教育制度・資格補助補足＞
■教育制度：OJTによる教育制度
■研修制度：フォローアップ研修、階層別研修等
※資格手当：有

＜その他補足＞
■外勤手当（7,600円／月）、車輛管理手当
■慰安旅行
■保養所（南紀白浜）
■全国法人契約リゾートホテル（全国40ヶ所以上）
■定期健康診断（必要とされた再検査・人間ドッグ受診等にかかる費用補助）

週休2日制（休日は土日祝日）
年間有給休暇10日～20日（下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります）
年間休日日数119日

週休2日制（土・日）祝日※今年度の土曜出勤は年7回（有給利用可）、有給休暇、夏季休暇（5日）、年末年始休暇（6日）、慶弔休暇、メーデー、各種特別休暇、配偶者分娩時休暇、産前産休育休（多数実績有）