【青森・八戸

株式会社キッズコーポレーション 【青森・八戸/Web面接OK】保育士/4月開園の病院内保育園<実務未経験歓迎>20~60代活躍中 Aomori, Japan

Posted on
Mar 31, 2024
Job type
Full-time
Career level
Mid career
Job performance: Views: 16 Applications: 0 Bookmarks: 0
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Job Description

仕事内容

【青森・八戸/Web面接OK】保育士/4月開園の病院内保育園<実務未経験歓迎>20~60代活躍中

■□4月開園/持ち帰り仕事なし/子ども主体の保育ができる過ごしやすい環境/車通勤OK/創業30年一貫して保育事業を推進する安定基盤□■

■業務内容:
2024年4月に開園する院内保育園の保育士業務をお任せします。
0歳~5歳児までの病院職員のお子さまを70名ほどお預かりします。
当社独自の動画研修があり、本部職員のサポートもあるのでわからないことはすぐに解決できる環境です。

■業務詳細:
・保育業務
・申し送りノートの確認
・昼食、食事状況の観察
・おもちゃの消毒、片付け
・園の運営、安全管理
・保育指導、職員育成
・求職者面接
・事務作業等
※持ち帰り業務はありません

■1日のスケジュール例:
・07:30~登園
・09:00~自発的な活動(室内遊び/お散歩)
・11:00~昼食
・12:30~午睡(事務作業/ブレスチェック/休憩)
・15:00~自発的な活動(室内遊び/お散歩)
・18:00~降園

■キッズコーポレーションの保育について:
ども一人ひとりが、必要な時期に、必要なものを自ら選び、自ら体験し、発見し、心が動くこと。
これこそが、本当の学びです。
決して「大人にとっての理想の子ども像」を押し付けることではありません。大切なのは、子どもがやりたいこと、遊びたいことを自ら選ぶこと、選んだ遊びに夢中になることです。自ら選んだからこそ夢中になり、集中することで、深い気づきがあり、深い感動があり、深い学びとなります。
『子どもが自ら選ぶことのできる多様な遊び、学びの環境を常に整え、子どもの可能性を信じ、最大限に伸ばすこと』が、キッズコーポレーションの保育です。

対象となる方

学歴不問(必須資格の受験条件に準じた学歴が必要)

<応募資格/応募条件>
<実務未経験の方歓迎です>
■必須条件:
・学歴不問
・保育士資格をお持ちの方
※2024年4月1日入社できる方

■歓迎条件:
・ブランクがある方も歓迎です

<必要資格>
必要条件:保育士

勤務地

<勤務地詳細>
院内保育園 いちょうの樹
住所:青森県八戸市田向三丁目1番1号
勤務地最寄駅:八戸線線/本八戸駅
受動喫煙対策:屋内全面禁煙

<勤務地補足>
※駐車場無料(車通勤OK)

<転勤>

※転勤なし

<オンライン面接>

勤務時間

<労働時間区分>
1ヶ月単位の変形労働時間制
週平均労働時間:40時間00分
休憩時間:60分
時間外労働有無:有

<勤務時間>
6:45~6:45(シフト制)
<その他就業時間補足>
日勤:6:45~19:45の時間内でシフト制夜勤:18:00~翌9:00※休憩3h

雇用形態

正社員

<雇用形態補足>
期間の定め:無

<試用期間>
3ヶ月
(条件変更なし)

給与

<予定年収>
288万円~340万円

<賃金形態>
月給制

<賃金内訳>
月額(基本給):210,900円~250,900円
その他固定手当/月:5,000円
固定残業手当/月:24,100円~28,500円(固定残業時間15時間0分/月)
超過した時間外労働の残業手当は追加支給

<月給>
240,000円~284,400円(一律手当を含む)

<昇給有無>


<残業手当>


<給与補足>
※経験により給与優遇
※その他固定手当は一律の住宅手当

2024年10月以降は下記
月給220,000円~264,400円
※経験により給与優遇
※固定残業代15時間分含む(22,100円~26,500円分)
※基本的にはありませんが超過分別途支給
※住宅手当一律5,000円含む

賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。
月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

待遇・福利厚生

通勤手当、住宅手当、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、退職金制度

<各手当・制度補足>
通勤手当:上限なし
住宅手当:一律5,000円
社会保険:社会保険完備
退職金制度:補足事項なし

<定年>
63歳
再雇用制度あり:65歳まで

<育休取得実績>


<教育制度・資格補助補足>
■OJT研修

<その他補足>
■退職金制度
■車通勤可※駐車場無料
■夜勤手当1,500円/回
■ユニフォーム支給
■入社時・入社後健康診断代全額会社負担
■インフルエンザワクチン費用一部負担※実績あり
■慶弔見舞金支給※規定あり
■産休・育休(取得実績あり)
■引っ越し補助※規定あり

休日・休暇

週休2日制(休日はシフト制)
年間有給休暇10日~10日(下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります)
年間休日日数112日

有給、産前産後休暇、介護休暇、傷病休暇、慶弔休暇アニバーサリー休暇、生理休暇、子の看護休暇

Skills

Location

Aomori, Japan

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