【盛岡店/学歴不問】注文住宅営業/圧倒的な商品力/100%反響営業/早期昇進可能/歩合保証5万円

アエラホーム株式会社 【盛岡店/学歴不問】注文住宅営業/圧倒的な商品力/100%反響営業/早期昇進可能/歩合保証5万円 Iwate, Japan

Posted on
Mar 29, 2024
Job type
Full-time
Career level
Mid career
Job performance: Views: 19 Applications: 0 Bookmarks: 0
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Job Description

仕事内容

【盛岡店/学歴不問】注文住宅営業/圧倒的な商品力/100%反響営業/早期昇進可能/歩合保証5万円

【経験者歓迎!注文住宅営業・業績拡大による人員募集・飛び込みは一切ありません(100%反響営業)】

\\こんな方にお勧めです!//
・経験を活かして、より高年収を実現したい方
・高い成果を出して、マネジメントにチャレンジしたい方
・顧客視点での営業をしたい方

■業務内容:
全国の単独展示場にて、営業業務を担当していただきます。
資料請求されたお客様やOBの方々、取引業者様からご紹介されたお客様の誘致活動から始まり、実際に展示場を訪れたお客様をご案内した上で、具体的な要望をヒアリングし、予算やご要望をもとにプラン作成を行います。その後は、設計部門と協力し、図面作成、間取や仕様の打ち合わせ等を行います。また、住宅ローンの斡旋を中心とした資金計画も担当します。

★おすすめポイント★
(1)商品力
当社は注目を集めるeco住宅のパイオニアとして、創業以来順調に業績を伸ばしてきました。当社の主力商品である、最高水準の外張断熱高気密・高断熱・高遮熱住宅「クラージュ」は、「ハウス・オブ・ザ・イヤー・イン・エナジー」11年連続受賞。そのほか省エネ大賞、地球環境大賞奨励賞等受賞。
(2)稼げる仕組み
歩合率が他社に比べて高く、営業職として稼ぎやすいところもおすすめポイントです。商品力も高いため「売りやすく、稼ぎやすい」仕組みが整っています。
(3)実力主義
年功序列ではなく、実力での評価をしているため、入社年次に関係なく早期での昇進をする方も多くいます。また、成果次第では経験年数に関係なく高年収を実現することも可能です。
中途入社では、入社から約1年で店長に昇進した方もいますので、今まで培ったご経験を活かしてより広い視点を持った仕事にチャレンジすることも可能です。

★活かせるスキル・ご経験★
・住宅に関する知識全般
・営業職として目標に向かって行動したご経験
・社内、社外の関係者の方々を巻き込むスキル

★身につくスキル★
・顧客視点での営業力が身に付きます。(一方的な販売は一切なく、お客様に認めていただける営業活動を推進する社風です)
・マネジメント、スペシャリストそれぞれ目指したい方向での力がつけられます

対象となる方

学歴不問

<応募資格/応募条件>
■必須条件:
・自動車運転免許

下記いずれかのご経験がある方
注文住宅営業のご経験
注文住宅の設計や施工管理のご経験

勤務地

<勤務地詳細>
盛岡店
住所:岩手県盛岡市向中野5-11-41
受動喫煙対策:屋内喫煙可能場所あり

<転勤>
当面なし
転勤は当面想定していません。
※希望しないエリアへの転勤はありません

<オンライン面接>

勤務時間

<標準的な勤務時間帯>
10:00~19:00
時間外労働有無:無
<その他就業時間補足>
■補足事項なし

雇用形態

正社員

<雇用形態補足>
管理監督者
期間の定め:無
■補足事項なし

<試用期間>
3ヶ月
■試用期間中、待遇面に変更はありません。

給与

<予定年収>
500万円~800万円

<賃金形態>
月給制
■補足事項なし

<賃金内訳>
月額(基本給):188,000円~345,000円
固定残業手当/月:57,000円~105,000円(固定残業時間40時間0分/月)
超過した時間外労働の残業手当は追加支給

<月給>
245,000円~450,000円(一律手当を含む)

<昇給有無>


<残業手当>


<給与補足>
歩合保証手当 月5万円以内 ※入社1年間限定

【年収例】
900万円/入社7年目(37歳)/月給30万円+インセンティブ
600万円/入社2年目(28歳)/月給25万円+インセンティブ

賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。
月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

待遇・福利厚生

通勤手当、住宅手当、寮社宅、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険

<各手当・制度補足>
通勤手当:上限31,600円
住宅手当:■当社規定による
寮社宅:単身赴任者限定
社会保険:各種社会保険完備

<定年>
60歳

<育休取得実績>
有(育休後復帰率100%)

<教育制度・資格補助補足>
経験やスキルに応じたOJT研修

<その他補足>
■企業型確定拠出金制度
■住宅取得補助
■従業員持株会
■慶弔見舞金
■介護・育児休業制度
■社用車あり

休日・休暇

週休2日制(休日は会社カレンダーによる)
年間有給休暇10日~20日(下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります)
年間休日日数115日

週休2日制(水曜+ほか月4~5日)、夏季休暇(5日)、年末年始休暇(6日)、慶弔休暇、有給休暇、介護・育児休暇等

Skills

Location

Iwate, Japan

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