【福島】新築注文住宅の来店型営業～福島県地元ビルダー受注棟数五期No.1～

【福島】新築注文住宅の来店型営業～福島県地元ビルダー受注棟数五期No.1～

■業務内容：
ショールームにご来場されたお客様に対して新築住宅のご提案をします。展示場内にて内容を説明し、工事・設計と共にお客様の住宅を作り上げていくのが営業担当の主な仕事内容になります。
※新築営業ご本人のご希望と経験・スキルを踏まえて判断いたします。(本人の能力によってはリフォーム営業配属となる場合もございます）
※個人業績によって臨時昇給や歩合制によるインセンティブもあります。
■業務の魅力：
ライフプロデューサーと連携しながらのプラン提案を行うことで、差別化を図れます。また、お客様とコミュニケーションを取りながら要望に合わせた提案をすることを営業スタイルとし、信頼と納得感のある「住まい」を提供出来ます。
顧客との信頼関係がエネルギーとなり、大きなやりがいや誇りを持つことができます。また、業界トップクラスの住宅性能なので非常に売りやすいことも特徴です。未経験でも稼ぎたい方は挑戦をお待ちしております。
■手厚い研修：段階を踏まえた研修やオブザーバー制度が充実し安心して働ける環境なので、新人の方でも安心して業務に取り組むことができます。研修をクリアするまで営業活動には出れないなど、一人前になるまで手厚いフォローを行います。未経験からでもトッププレイヤーが生まれています。
■配属先：当社では、各展示場に勤務する営業人員4～5名のチームで目標の売上を追っていきます。常に周りには先輩からのフォローがあるため、未経験でも問題ありません。分からないことは何でも聞けることも同社の自慢です。また、新人でも説明しやすい展示場になっております。
■働き方：
時間外労働は月平均20時間であり、用事がある方は定時に帰宅する方も。予定がある際は、部門の調整ができれば土日も有給取得がしやすい環境です。
■社風：
当社では、より良いサービスと満足を届けられるように、社員一人ひとりの人間としての価値観や考え方を重視し、顧客の為に心から働ける人間であることを大事にしています。人間がつくる家だからこそ、家づくりに関わる全ての職種で志を高く持ち、夢を持てる人間であることが大切です。営業も工事担当も設計も経理も、仕事に関わる全ての社員が情熱を持ち続け、その情熱が会社全体を豊かにする原動力となり、夢に向かって突き進んでいる姿が同社の誇りです。

＜最終学歴＞大学院、大学、短期大学、専修・各種学校、高等専門学校、高等学校卒以上

＜応募資格/応募条件＞
■必須条件：
・顧客折衝経験（小売り経験者なども活躍中です。）
・普通自動車第一種運転免許
※業務で自家用車を使用します。通勤手当はガソリン代として支給します。

■歓迎条件：
・営業経験をお持ちの方（業界不問）
・建築、リフォーム会社での営業経験をお持ちの方


＜必要資格＞
必要条件：普通自動車免許第一種

＜勤務地詳細＞
福島県の各営業所
住所：福島市、郡山市、白河市、いわき市
受動喫煙対策：屋内全面禁煙

＜勤務地補足＞
■福島県5支店のいずれかになります。■マイカー通勤可能（無料駐車場あり）
※希望勤務地を最大限考慮の上、配属店舗を検討いたします。

＜転勤＞
当面なし

＜勤務時間＞
9:00～18:00 （所定労働時間：7時間30分）
休憩時間：90分
時間外労働有無：有
＜その他就業時間補足＞
補足事項なし

正社員

＜雇用形態補足＞
期間の定め：無
補足事項なし

＜試用期間＞
4ヶ月
補足事項なし

＜予定年収＞
300万円～600万円

＜賃金形態＞
月給制
補足事項なし

＜賃金内訳＞
月額（基本給）：200,000円～500,000円
固定残業手当/月：25,000円～50,000円（固定残業時間23時間0分/月）
超過した時間外労働の残業手当は追加支給

＜月給＞
225,000円～550,000円（一律手当を含む）

＜昇給有無＞
有

＜残業手当＞
有

＜給与補足＞
上記は新築配属の場合の条件
リフォーム配属は月給20万~30万、年収300万～400万
■昇給：年1回
■歩合給例：800万円年間11棟／30代支店長代理経験11年、600万円年間8棟／20代主任経験7年、500万円年間6棟
※各種手当インセンティブ込み※過去1年間の数字で毎月の給与が変動

記載金額は選考を通じて上下する可能性があります。
月給(月額)は固定手当を含みます。

健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、厚生年金基金

＜各手当・制度補足＞
社会保険：各種保険完備
厚生年金基金：補足事項なし

＜定年＞
60歳

＜教育制度・資格補助補足＞
中途研修、全体研修などの各種レベルに応じた研修・勉強会制度あり
※未経験の方もバックアップします。

＜その他補足＞
■各種資格手当
■車両手当（ガソリン代100％支給）
■営業手当

週休2日制（休日は水・木）
年間有給休暇10日～20日（下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります）
年間休日日数102日

水曜、木曜（隔週で休み）、他※会社カレンダーによる
年末年始などの季節休暇