【北上】半導体製造工程における不良解析エンジニア ※転居・帰省費用負担有

【北上】半導体製造工程における不良解析エンジニア ※転居・帰省費用負担有／福利厚生◎

【シリコンバレー発「フラッシュメモリ」開発の老舗半導体メーカー／当社メモリ製品は世界シェアトップクラス】

■職務内容：
半導体製造工程において、テストで判明した不良の電気的解析による不良現象の解明、不良個所の特定を担当いただきます。
◇不良個所の物理解析による不良の物理現象の解明
◇不良工程の特定

■仕事の魅力：
現在は、半導体製造工程等で発生する膨大なデータ解析から、不良現象等を解明し、歩留り向上のために製造工程にフィードバックしています。将来的には、リアルタイムでデータを抽出し、不良を「予防」することも視野に入れるなど、技術を磨ける環境です。自身の仕事がダイレクトに高性能製品の反映される仕事になります。

■当社で半導体エンジニアとして働く魅力：
◇本社がシリコンバレーにあるため、世界の半導体に関する最先端の情報を、いち早く入手し、開発に生かすことができます。最先端の技術を活用し、時代をリードする最先端の製品開発を行うことが可能です。
◇比較的業務の幅、裁量が広く、技術の提案等を行うことができます。狭い範囲の決められた仕事をこなすのではないため、技術者としてのレベルアップを図りやすい環境が整っています。

■住みよく家族と一緒に暮らすに快適な町・北上
居住地として安心度や生活水準度が高く評価されている北上市は工場誘致に成功し、東北屈指の工業地帯ですが、農業・商業も盛んです。
桜並木が全国的に有名な「展勝地公園」を始め、スキー場や温泉等、自然なレジャー施設も多くあり、快適な生活のできる土地です。自動車通勤可能です。（ガソリン代・高速代支給）

＜最終学歴＞大学院、大学卒以上

＜応募資格/応募条件＞
■必須条件：
・半導体に関するエンジニア経験
・何等かの計測装置を扱った経験

■歓迎条件：
・半導体物性、半導体デバイス、統計解析、データ解析（Spotfire、JMP、R、SONAR）
・情報工学（プログラミング、データベース、VM、Webサービス、ビッグデータ、機械学習など）
・プログラミング経験

＜勤務地詳細＞
北上工場
住所：岩手県北上市北工業団地6番6号
勤務地最寄駅：JR線／北上駅
受動喫煙対策：屋内全面禁煙

＜勤務地補足＞
自動車通勤可

＜転勤＞
無

＜オンライン面接＞
可

＜労働時間区分＞
専門業務型裁量労働制
みなし労働時間/日：7時間45分
休憩時間：60分
時間外労働有無：有

＜標準的な勤務時間帯＞
8:30～17:15
＜その他就業時間補足＞
補足事項無し

正社員

＜雇用形態補足＞
期間の定め：無
補足事項無し

＜試用期間＞
3ヶ月
※期間中、給与等に変更はありません。有給休暇の取得も可能です。

＜予定年収＞
470万円～1,000万円

＜賃金形態＞
年俸制

＜賃金内訳＞
年額（基本給）：4,700,000円～

＜月額＞
391,666円～（12分割）

＜昇給有無＞
有

＜残業手当＞
無

＜給与補足＞
※現職年収とご経験・能力を鑑みて、決定いたします。
※上記想定年収に加え、年間2回の業績賞与制度あり
■2022年新卒初任給実績：
◇学士470万円＋業績賞与制度
◇修士500万円＋業績賞与制度
◇博士570万円＋業績賞与制度

記載金額は選考を通じて上下する可能性があります。
月給(月額)は固定手当を含みます。

通勤手当、住宅手当、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険

＜各手当・制度補足＞
通勤手当：上限月15万円、自動車通勤可※ガソリン、高速代支給
住宅手当：※福利厚生その他欄参照
社会保険：社会保険完備※健康保険（健康保険組合）、厚生年金

＜定年＞
62歳

＜育休取得実績＞
有

＜教育制度・資格補助補足＞
求められる役割やレベルに応じた対象別研修と、スキルアップ意欲の高い社員が自発的に学べる研修を提供しています。（社内勉強会、社内外セミナー、学会、管理職研修、ディレクター研修など）

＜その他補足＞
■退職金制度：確定拠出年金（401k）
■入社に伴い転居が必要な方に対する手当（社内規定による）
・引越手当金…独身／単身40万円、家族帯同55万円
・家賃補助…最長6年間
■帰省費補助（入社時単身赴任者に限る/月2回分の往復交通費：最長3年間）
■自社株購入制度
■団体生命／長期所得補償保険 他
■人材育成・研修：技術研修、マネジメント研修、リーダーシップ研修、海外派遣＜アメリカ本社・ベルギー（IMEC）＞等

完全週休2日制（休日は土日祝日）
年間有給休暇2日～24日（下限日数は、入社直後の付与日数となります）
年間休日日数132日

年末年始、GW休暇、夏季特別休暇、年次有給休暇（毎年1月に24日付与／初年度は入社月により2日～24日付与）、慶弔休暇、育児・介護休暇