【仙台/第二新卒歓迎/WEB1回面接】開発エンジニア～大手プライム案件多数

【仙台/第二新卒歓迎/WEB1回面接】開発エンジニア～大手プライム案件多数／給与還元率約76％

【案件と働き方を選べる／年間休日126日／幅広い業界へのDX案件有／リモート案件有り／福利厚生充実/教育・研修体制充実◎】

■業務概要：
IT関連プロジェクトのシステムエンジニアを募集します。

■職務詳細：
▽以下、開発プロジェクト例になります。
・DX施策に基づく開発業務：GoogleAppsScript、MySQL、JavaScript、ExcelVBA、GAS、Kotlin
・位置情報ビッグデータWEBサービス開発：React、AWS、mapbox
・某大手金融機関のスマホアプリ開発業務：swift、kotlin、Objective-C、Android Java
・AVD環境構築：AzureVM、Azure Virtual Desktop、JavaScript
・オンプレミス環境からクラウド環境への移行支援：AWS設計・構築、JavaScript
・既存アプリiOS/Androidアプリの機能追加：iOS/Android React Native、GO Lang、JavaScript、Swift　等

■入社後の流れ：
ご希望やご経験に合わせて1ヶ月程度の研修を実施します。配属後は既存の人事部社員からOJTにて業務指導を受けて頂きます。

■就業環境：
・食事補助制度、バースデー制度等、福利厚生が充実しております。リモートワークが可能な案件もあり、平均残業時間3h程と働きやすい環境が整っています。
・人事考課の際にアンケートを実施しています。社内環境の改善に前向きに取り組んでいるため、高い定着率が実現できています。
・個人事業主としての働き方も可能です。報酬還元額が20～25％ほどアップします。

■社員の意見を大切にする社風：
社員の提案から制度化されたものとして、食事補助制度・バースデー制度・子会社化制度・個人事業主の制度があります。いつでも意見を出して頂けるようになっており、社員の願いが現実になっています。

■会社概要：
明確なビジョンを掲げ、毎年前年度の業績を更新する黒字経営です。創業以来全期連続増収の根源は社員第一主義からなります。最先端の技術を駆使する技術力に厚い信頼を頂いています。順調に成長を遂げてきた当社ですが、今後はサービス提供領域を広げ、2年後には2倍の成長を目指します。

学歴不問

＜応募資格/応募条件＞
■必須要件：
・何らかの言語を用いた開発経験を1年以上お持ちの方（Java、PHP、C言語、C#、C++、VB.Net等）
・仙台市内に通勤可能な方

■歓迎要件：
Java、C#、PHPを用いた開発経験を1年以上お持ちの方

＜勤務地詳細＞
仙台
住所：宮城県仙台市青葉区中央2丁目2-30 日興商事ビル3F/4F
勤務地最寄駅：JR線／仙台駅
受動喫煙対策：屋内全面禁煙

＜勤務地補足＞
プロジェクトにより異なります。

＜転勤＞
無
補足事項なし

＜在宅勤務・リモートワーク＞
相談可

＜オンライン面接＞
可

＜勤務時間＞
9:30～18:30 （所定労働時間：8時間0分）
休憩時間：60分
時間外労働有無：有
＜その他就業時間補足＞
※勤務時間はプロジェクトにより異なります。

正社員

＜雇用形態補足＞
期間の定め：無

＜試用期間＞
3ヶ月

＜予定年収＞
350万円～700万円

＜賃金形態＞
月給制
補足事項なし

＜賃金内訳＞
月額（基本給）：185,862円～

＜月給＞
218,700円～（一律手当を含む）

＜昇給有無＞
有

＜残業手当＞
有

＜給与補足＞
■賞与年2回
■昇給年1～2回
■各種手当あり

賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。
月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

通勤手当、家族手当、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険

＜各手当・制度補足＞
通勤手当：上限あり（月3万5千円まで）
家族手当：子ども手当
社会保険：補足事項なし

＜定年＞
65歳

＜副業＞
可

＜育休取得実績＞
有（育休後復帰率100%）

＜教育制度・資格補助補足＞
書籍購入補助制度(3カ月で15000円迄)、資格取得補助制度(対象試験合格時に試験費用一部負担＋祝い金)、セミナー・イーラーニングの受講　等

＜その他補足＞
・社会保険完備
・健康診断
・食事補助（月2000円まで）
・書籍購入補助（3ヶ月で15000円まで）
・Eラーニング・セミナー無料で受講可能
・資格取得補助（対象試験合格時に試験費用一部負担＋祝い金）
・バースデー制度（1回目の誕生日は5千円、以降は1万円のプレゼントを購入費用支給）
・父の日・母の日補助制度（プレゼント購入補助として1000円ずつ支給）
・入社祝い制度（3000円×在籍年数相当のプレゼント購入費用支給）
・表彰制度（社内MVP・新人賞）
・事業立案制度

完全週休2日制（休日は土日祝日）
年間有給休暇10日～20日（下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります）
年間休日日数126日

年末年始休暇、夏季休暇、慶弔休暇、出産、育児休暇、年次有給休暇（初年度10日）