【大分/臼杵市】法人営業※プライム上場関西ペイントG船舶塗料メーカー/年休125日/月残業10H以下

【大分/臼杵市】法人営業※プライム上場関西ペイントG船舶塗料メーカー/年休125日/月残業10H以下

◎プライム上場/塗料業界トップクラスの関西ペイントグループ100%出資。
◎年間休日125日/月平均残業10時間以下

■職務概要：
造船所や船主、漁業協同へ向けた船舶塗料の営業をお任せします。
顧客と信頼を築くことでニーズを掘り起こし、当社製品の優位性・価格・仕様等を検討したうえでお客様の求める商品を提案します。

■職務詳細：
競合他社情報の社内共有を推進し、市場の状況や需要変化に迅速に対応し、チームの総合力で営業活動を行います。
・セールス・リードの追跡、既存・新規顧客への訪問
・顧客ニーズの調査や分析を行い、適切な商品・サービスの提案
・各顧客からの問合せ対応、塗装仕様書の作成、見積提出、価格交渉や納品の交渉、また、権限内での価格や受渡し日時・場所の交渉
・社内関係部署と連携し、納期管理、商品・サービス提供やアフターフォロー
・国内に居ながらも海外のお客様や提携社との調整が発生するため、適性に応じて海外との仕事に携わることも可能。
※直行直帰が多く、在宅勤務と併用しています。

■研修・教育体制：
入社後一定期間は経験あるセールスからサポートを受けて活動し、商品・商流やサービス、船舶業界等についての販売・知識・スキルを磨き、蓄えるところからスタートします。
尼崎工場での研修があり、専門知識も習得することが可能です。
将来的にはビジネスの成長の仕組みを作り出し、イニシアティブを取っていくことが求められますので、ルート営業にはないやりがい・面白みがあるポジションです。

■事業の将来性：
海運は世界の人々にとって無くてはならない存在であり、それは船舶塗料も同じです。これからは既存製品の販売はもとより、競合他社に打ち勝つことができる高品質な製品の開発を進め、日本、そして世界各国のお客様への拡販によるシェア拡大を狙っていきます。

■魅力：
海運業の需要増の比例し、船舶塗料のニーズも右肩上がりで増加中。
船舶塗料次第で燃費やスピードに大きく差が生まれるため、当社の仕事は海運業を支える上で非常に重要な仕事です。
競合他社が少ないので、いかにリピートして頂けるかがミッションで、お客様に寄り添い提案することが成果に繋がるため、介在価値を発揮頂けます。
競合他社の動きをするなどマーケティングの経験も活かしていただけます

学歴不問（必須資格の受験条件に準じた学歴が必要）

＜応募資格/応募条件＞
■必須条件：
・営業経験（目安３年程度、個人・法人問わず）

■歓迎条件：
・船舶、塗料、塗装などの分野での業務経験

＜必要資格＞
必要条件：普通自動車免許第一種

＜勤務地詳細＞
大分事務所
住所：大分県臼杵市大字臼杵字浜2-107-604 栄和産業ビル1F
勤務地最寄駅：日豊本線／臼杵駅
受動喫煙対策：屋内全面禁煙

＜勤務地補足＞
【最寄駅】JR日豊本線 臼杵駅 徒歩4分【喫煙環境】敷地内全面禁煙

＜転勤＞
当面なし

＜在宅勤務・リモートワーク＞
相談可

＜オンライン面接＞
可

＜労働時間区分＞
フレックスタイム制（フルフレックス）
休憩時間：60分
時間外労働有無：有

＜標準的な勤務時間帯＞
8:30～17:00
＜その他就業時間補足＞
月平均残業時間：１０時間以下

正社員

＜雇用形態補足＞
期間の定め：無

＜試用期間＞
3ヶ月
試用期間中、条件等に変更はございません。

＜予定年収＞
400万円～520万円

＜賃金形態＞
月給制

＜賃金内訳＞
月額（基本給）：230,000円～310,000円

＜月給＞
230,000円～310,000円

＜昇給有無＞
有

＜残業手当＞
有

＜給与補足＞
※予定年収はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。
■賞与：6ヶ月(昨年度実績)

その他、住宅手当、こども手当、外勤手当、単身赴任手当等あり

賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。
月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

通勤手当、家族手当、住宅手当、寮社宅、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、退職金制度

＜各手当・制度補足＞
通勤手当：会社規定に基づき支給
家族手当：22歳以下の扶養家族について支給
住宅手当：※適用条件有
寮社宅：会社規定に準ずる
社会保険：補足事項なし
退職金制度：補足事項なし

＜定年＞
60歳

＜育休取得実績＞
有

＜教育制度・資格補助補足＞
・オンライン英会話講習の費用補助、各種専門知識・資格試験の通信教育費用補助有り。
・資格取得支援制度

＜その他補足＞
・財形貯蓄有り
・借上げ社宅制度有り（適用条件有）
・オンライン英会話講習の費用補助、各種専門知識・資格試験の通信教育費用補助有り。
・時間外勤務手当の割増率が法定以上。
・有休付与日数が法定以上。
・出張・外出時の手当及び日当制度あり。
・在宅勤務
・時短制度
・自転車通勤可
・出産・育児支援制度
・資格取得支援制度
・研修支援制度
・社員食堂・食事補助（一部従業員利用可）

完全週休2日制（休日は土日祝日）
年間有給休暇10日～20日（下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります）
年間休日日数125日

夏季休暇　年末年始休暇　慶弔休暇